Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 mrds d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Transmission Systems est un des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour les marchés aéronautiques civils et militaires. Avec plus de 50 000 produits mis en service, Safran Transmission Systems détient aujourd'hui 30 % de parts de marché sur le segment des avions de plus de 100 places.
Sous la responsabilité du Responsable Formation société, vous prendrez en charge le déploiement d'actions de formation du site de Colombes (1 200 salariés), en particulier celles liées aux parcours d'intégration, et celles liées à la réglementation SSE et aéronautiques.
Dans ce cadre, vous serez amené à :
- Suivre la réalisation du plan de formation ;
- Planifier et organiser les actions de formation ;
- Prendre en charge les formalités administratives (gestion des
salles, convocations, suivi dans le SIRH...) ;
- Mettre à jour et suivre les indicateurs de suivi de la formation sur le site de Colombes ;
- Intéragir avec les interlocuteurs externes (formateurs, OPCO…)
- Suivre les habilitations SSE et qualité du personnel
Selon l'actualité du service, d'autres missions pourront éventuellement vous être confiées.
Vous préparez un Bac+3 ou Bac+5 de types 3ème année de BUT ou Master orienté dans le domaine des ressources humaines.
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