Idiv cn / ap - référent départemental "grandes collectivités" de l'oise h/f

Description du poste

L'emploi est calibré IDIV classe normale.

Rattaché directement à la division des collectivités locales de la DDFiP de l’Oise, le référent « grandes collectivités » assurera des prestations d’expertise et de conseil auprès des collectivités et établissements de plus de 50 000 habitants en complément de l’action des 12 conseillers aux décideurs locaux (CDL) y compris au bénéfice de la Paierie départementale et des deux trésoreries hospitalières qui ne disposent pas de CDL dédié.

Il assurera également une mission de référent départemental sur le secteur public de santé et médico-social : interlocuteur des trésoreries hospitalières dans les domaines juridiques et comptables, interlocuteur de la DRFIP du Nord et de l’ARS des Hauts-de-France s’agissant du suivi de la trésorerie des hôpitaux et des Établissements sociaux et médico-sociaux (préparation et participation des COREVAT notamment).

Possibilité de télétravail.

Description du profil recherché

1. Compétences requises :

• bonnes connaissances en matière de gestion du secteur public local ;

• Maîtrise des outils bureautiques ;

• Une expérience dans le réseau comptable, en particulier dans la sphère publique locale et/ou hospitalière, serait un atout.

2. Qualités requises :


• Sens du relationnel et diplomatie, aptitude au dialogue et aisance en expression orale ;

• Capacité d’adaptation, compétences pédagogiques, sens de la communication ;

• Sens de l’anticipation, réactivité, force de proposition et pragmatisme.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
2. SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
3. SAVOIR-FAIRE - Communiquer
4. SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
5. SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
6. SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute
7. SAVOIR-ÊTRE - Être diplomate
8. SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
9. SAVOIR-ÊTRE - Faire preuve de discrétion
10. SAVOIR-ÊTRE - Maîtrise de soi
11. SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
12. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Spécialisation

Formations générales

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé