La Branche Horlogerie Bijouterie du Groupe Galeries Lafayette est le leader Français de la distribution d'horlogerie et joaillerie-bijouterie à travers ses deux enseignes : Louis Pion et Galeries Lafayette-Royal Quartz Paris.
Louis Pion est le leader français de la distribution horlogère de mode. Avec un réseau de 120 boutiques réparties dans toute la France et un concept innovant de boutique connectée, Louis Pion propose le meilleur choix de montres, et plus récemment de bijoux, parmi plus de 60 marques allant de l'accessible au premium, tout en distribuant ses propres collections sous la marque Louis Pion.
Galeries Lafayette-Royal Quartz Paris propose l'expérience d'un luxe décontracté et créatif. Dans ses boutiques lumineuses et chaleureuses, l'enseigne offre un accès privilégié aux plus prestigieuses marques de montres et de joaillerie, ainsi qu'une qualité de service haut de gamme et une offre de création de bijoux sur-mesure. Galeries Lafayette-Royal Quartz Paris bénéficie également d'un savoir-faire reconnu en matière de travel retail. En tant que partenaire privilégié de Paris Aéroport, l'enseigne est le leader de la distribution des montres et joaillerie de luxe en aéroport, avec un réseau de 14 boutiques situées à Paris-Charles de Gaulle et Paris-Orly. Nous recrutons un Responsable Adjoint H/F pour le pôle horlogerie des Galeries Lafayette de Bordeaux.
Rattaché au Directeur Régional Louis Pion, au sein d'une région comptant une vingtaine de magasins, vous assurez le développement commercial, le management et la gestion du point de vente dont vous avez la responsabilité. Vous mettez en oeuvre la politique commerciale de l'enseigne et vous êtes le garant de l'image de marque au sein de votre magasin.
A ce titre, vous avez pour principales missions de :
Définir et mettre en place des plans d'actions pour atteindre les objectifs commerciaux tels que définis par votre Direction en termes de positionnement, de marque, de CA, de marge, de délais, et de service
Piloter et animer les indicateurs de performance (quantitatifs et qualitatifs)
Connaître et transmettre à votre équipe la stratégie de l'entreprise en la traduisant en objectifs clairs, adaptés et mesurables
Recruter les bons profils et assurer leur intégration et formation au sein de la boutique
Assurer le développement et le coaching de votre équipe au travers notamment des entretiens individuels, comités de développement, formations et le déploiement de notre cérémonial de vente
Assurer une tenue parfaite du magasin et optimiser le potentiel de chaque marque
Etre responsable du respect des politiques, procédures et directives
Superviser, organiser et coordonner l'ensemble des opérations de gestion administrative (ressources humaines, sécurité et sûreté, flux de marchandises et monétaires, contrôle de stock, Service Après Vente, etc.)
Etre le garant de l'application de la réglementation sociale
Effectuer un reporting hebdomadaire à votre Directeur Régional
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