Offre de Carrière :
L'entreprise vous propose un poste de responsable de la gestion des catégories logistiques. Votre rôle consiste à conduire l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement et à améliorer les performances opérationnelles.
1. ">Responsabilités :
* Vous devez collaborer avec les parties prenantes pour mettre en place une stratégie de catégorie efficace.
* Vous êtes chargé de l'analyse des dépenses, des segments, des fournisseurs et des marchés afin de préparer des prévisions budgétaires précises et d'identifier des leviers d'amélioration.
Compétences requises :
2. ">Formation supérieure :
* Vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience dans la gestion de catégories, les achats, la supply chain ou la logistique, et avez démontré votre capacité à obtenir des résultats tangibles dans des environnements complexes et internationaux.
3. ">Expérience professionnelle :
* Vous avez une connaissance approfondie du marché logistique mondial, ce qui vous permet d'anticiper les tendances, d'identifier des opportunités d'optimisation et de conduire des projets de grande envergure.
* Vous êtes un excellent communicateur, avec des compétences interpersonnelles solides qui vous permettent de collaborer efficacement avec des équipes variées, de mobiliser vos interlocuteurs et de conduire des projets stratégiques.
* Vous avez un réel sens de l'innovation et du résultat, avec un historique prouvé dans la réduction des coûts, la gestion de projets complexes et leur mise en œuvre réussie.
* Votre expertise en gestion de catégories et en négociation vous permet de conclure des accords gagnants, tout en optimisant les termes contractuels et les relations avec les fournisseurs.
* Votre maîtrise de l'anglais à un niveau professionnel vous permet de travailler efficacement avec des partenaires internationaux, tant à l'écrit qu'à l'oral.
* Vous êtes à l'aise avec l'analyse de données complexes, ce qui vous permet de prendre des décisions éclairées et de formuler des recommandations impactantes et adaptées à l'évolution du marché.
* Vous excellez dans l'art de la négociation, en gérant habilement les prix et les conditions commerciales, tout en étant capable de faire des compromis stratégiques pour obtenir les meilleurs résultats pour l'entreprise.
* Vous êtes un leader collaboratif, capable de travailler de manière transversale avec plusieurs équipes et de prendre et partager du coaching pour soutenir et développer les talents de l'organisation.
">Avantages de l'embauche :
* Restaurant d'entreprise avec participation employeur.
* Mutuelle d'entreprise + prévoyance.
* Participation aux bénéfices de l'entreprise / Épargne salariale PEG/PERCOL.
* 13e mois.
* Primes de vacances, de transport et de sécurité.
* Droit aux aides et activités du CSE.
* Télétravail régulier 1 jour par semaine
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