INFINIMENT HUMAIN depuis + de 25 ans, ADHAP est le réseau national spécialiste du secteur de l'aide à domicile aux personnes fragilisées de tous âges.
La présence d'un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat et des équipes expérimentées dans le secteur médico-social pour assurer la coordination des interventions, permettent à chaque centre ADHAP de délivrer des services de qualité !
Vous partagez les mêmes valeurs humaines et d'engagement que notre équipe ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement favorisant la qualité du travail, votre bien-être et axé sur le travail en équipe ?
Rejoignez notre équipe près de chez vous !
Au sein de notre agence à Châtellerault, nous vous proposons un poste en CDI à temps partiel OU temps plein !
Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
En tant qu'aide-soignant, vous aurez pour missions principales :
- L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
- L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé)
- L'accompagnement dans les maladies neurodégénératives
- L'accompagnement dans les troubles cognitifs
- L'aide à la prise des repas
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) et vous avez une première expérience significative dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âges.
Vous disposez d'un savoir-faire techniques et vous savez les mettre en pratique (utilisation du lève-personne, verticalisateur, lit médicalisé, techniques de manutention, etc)
Vous êtes également reconnu(e) pour :
- Aimer prendre soin des autres
- Etre souriant(e) et à l'écoute
- Etre motivé(e) et disponible
- Aimer se sentir utile et autonome
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie
- Vos qualités et votre expérience seront de véritables atouts pour vous épanouir au sein de notre équipe joyeuse, engagée et dynamique !
Le permis B et la voiture sont obligatoire.
- Un accompagnement technique par notre infirmière
- Un fonctionnement en équipe avec une animatrice de proximité
- Des réunions d'équipes et suivis individuels réguliers
- Un plan d'intégration et des formations régulières pour développer vos compétences
- La possibilité d'évoluer au sein de notre centre
- 1 jour de repos fixe dans la semaine
- 1 week-end sur 2 non travaillé
- Samedi, dimanche et jours fériés majorés à 25%
- Une mutuelle d'entreprise et congés payés
- Une rémunération horaire entre 12,07€ et 12,34€ brut hors primes
- Des primes mensuelles et annuelles selon assiduité et qualité des prestations
- Un CE externalisé permettant de bénéficier de réductions et de tarifs préférentiels sur les loisirs, voyages et courses alimentaires quotidiennes
- Le remboursement des frais kilométriques à hauteur de 0,41 cts/km
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