Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez l'équipe Formation France.
Vous participez au déploiement du plan de développement des compétences et prenez part à des projets variés de formation. Vous interagissez au quotidien avec les experts métiers/formateurs, les managers, les organismes de formation et nos agences pour garantir des dispositifs efficaces et conformes.
- Déployer le plan de développement des compétences sur le périmètre confié.
- Organiser les actions de formation individuelles (planification, coordination, suivi).
- Gérer administrativement les dossiers de formation selon les dispositifs applicables.
- Contribuer aux projets formation (amélioration continue, organisation, outils).
- Assurer le conseil, l'information et le suivi des bénéficiaires et clients de l'organisme de formation.
- Garantir la gestion administrative de l'organisme de formation :
- Conventions de formation,
- Convocations
- Suivi documentaire des actions et de la facturation
Ce que nous vous proposons
- Un parcours d'intégration et l'accompagnement d'un(e) tuteur(rice) pour vous faire progresser rapidement.
- Des apprentissages concrets au coeur d'un groupe international reconnu (Great Place to Work) et des responsabilités croissantes adaptées à votre rythme.
- La possibilité de contribuer à des améliorations de processus et de faire la différence au quotidien.
Good to know
Envoyeznous votre candidature et écrivez la suite de votre parcours au sein d'une entreprise qui investit dans le développement de ses talents.
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