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Infirmier(ère) - soins complexes pédiatriques à domicile - temps partiel

CDI
CHU Sainte-Justine
Infirmier
Publiée le 6 mars
Description de l'offre

Mission

Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. Chaque jour, ce sont près de 7 000 personnes engagées – spécialistes en soins infirmiers, en réadaptation physique, en santé psychosociale, en recherche et en administration, médecins, dentistes, pharmaciennes et pharmaciens, stagiaires et bénévoles – qui, inspirées par une tradition d’innovation, collaborent afin de transformer la vie de générations.

Tes défis

Joins-toi à notre équipe d'infirmiers(ères) et d'infirmiers(ères) auxiliaires dont la mission principale est d'offrir des soins complexes à domicile, pour une clientèle pédiatrique, sur l'île de Montréal.

Informations sur la clientèle

En étant titulaire du poste, tu seras prioritairement assigné(e) à un enfant et sa famille, nécessitant des soins complexes et une surveillance continue à la maison. Tes quarts de travail se dérouleront au sein de leur domicile. Nous sommes donc à la recherche d'infirmiers(ères) ayant un professionnalisme hors pair, discrets(ètes) et autonomes.

Tu pourrais par exemple avoir à t'occuper d'enfants ayant une déficience physique et/ou intellectuelle, un retard de développement ou une atteinte neuromusculaire. L'âge des enfants nécessitant des soins à domicile varie entre 0-18 ans, mais il s'agit pour la plupart de jeunes enfants.

Les soins que tu seras appelé(e) à donner peuvent notamment être des soins respiratoires (ex: CPAP, Bi-pap, trachéostomie ventilée ou non) et des soins de pratique spécialisée (ex: dialyse péritonéale, alimentation entérale et parentérale). Selon la situation de ton patient, tu devras faire tous les soins et évaluations nécessaires.

Informations sur les postes

*Affichage interne et externe en simultané*

Deux options sont actuellement disponibles:

1. Poste à temps partiel 7 jours/quinzaine de nuit, quarts de 8h, incluant une fin de semaine sur deux.
2. Poste à temps partiel 8 jours/quinzaine de nuit, quarts de 10h, incluant une fin de semaine sur deux.

Les horaires de travail peuvent varier selon les besoins de la famille.

Advenant le cas où les besoins pour l'enfant et sa famille changeraient, ou si les heures de soins nécessaires de l'enfant sont moins élevées que les heures à ton poste, tu pourrais soit être assigné(e) au sein d'une autre famille, ou dans un des secteurs suivants:

3. Centre de réadaptation Marie-Enfant
4. Écoles Joseph-Charbonneau ou Victor-Doré
5. Unité de médecine pédiatrique
6. CCAR/CCPPQ
7. Hôpital à la maison

Étant employé(e) du CHU Sainte-Justine, tu as droit à tous les avantages prévus dans la convention collective.

Formation

À ton arrivée, tu bénéficieras d'une orientation complète et personnalisée en fonction de tes expériences de travail antérieures.

8. Tronc commun de formation au CHU Sainte-Justine;
9. Formation sur le terrain au sein d'une unité de soins (au CHU Sainte-Justine ou au CRME);
10. Formation spécifique pour le volet à domicile;
11. Formation spécifique selon les spécificités de l'enfant dont tu auras la charge.

Tu bénéficieras d'un accompagnement par une conseillère en soins infirmiers dédiée à l'équipe de soins complexes à domicile tout au long de ton parcours.

Profil

Tes acquis
12. Avoir ton permis d'exercice de l’Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec (OIIQ);
13. Expérience en pédiatrie un atout;
14. Disponible pour travailler sur l'ensemble de l’île de Montréal;
15. Comprendre et parler anglais, un atout.

Notre offre


Nous t'offrons des conditions pour te développer professionnellement et pour que tu aies du temps pour toi et tes proches.

16. Un salaire horaire allant de 28.86 $ à 53.64 $ en fonction de ton expérience et de tes études.
17. 20 jours de vacances, 13 jours fériés et 9,6 jours de maladie payés par année et de multiples congés sociaux pour grands projets de vie
18. Des avantages collectifs de choix pour toi et ta famille
19. Un régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) qui est l’un des meilleurs au Québec
20. Un programme d’accompagnement en début de poste et de développement professionnel
21. Un Carrefour mieux-être offrant une multitude de ressources et outils pour prendre soin de soi:
- Centre de la petite enfance Sainte-Justine
- Nettoyeur et service de couture
- Activités sportives de groupe
- Massages sur chaises
- Consultations en nutrition
- Service alimentaire qui encourage l’agriculture biologique et locale
- Livraison de paniers de légumes biologiques
- Uniforme fourni
Remarques

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.

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