Mission
Vos missions principales sont notamment les suivantes :
* Conduire et participer aux missions de Conseil RH dans le respect du planning défini avec les clients ;
* Manager et accompagner des Consultants plus juniors dans la réalisation de leurs missions ;
* Participer aux études d'opportunités et aux Business Cases SIRH ;
* Piloter des projets SIRH, de la conception à la recette et au déploiement ;
* Réviser les processus RH et rédiger des spécifications fonctionnelles ;
* Élaborer les propositions techniques et commerciales ;
* Effectuer une veille permanente pour anticiper les évolutions du marché.
Cette liste n'est pas limitative. Vous intégrez une équipe à taille humaine, soudée et bienveillante.
Vos compétences clés incluent :
- Diplôme de niveau Bac +5 minimum ;
- Expérience de 10 ans minimum acquise au sein d'un cabinet de conseil ou un intégrateur/éditeur en tant que Consultant SIRH ;
- Expertise avérée dans la transformation RH et SIRH ;
- Maîtrise et compréhension des différents modules des systèmes d'information RH (ORACLE, SUCCESSFACTORS et/ou WORKDAY notamment) ;
Bénéfices
Vous bénéficiez d'une atmosphère de travail dynamique, dotée d'un très bon sens relationnel et d'esprit d'équipe, vous êtes polyvalent, agile et en mesure de développer des relations avec des interlocuteurs de différents niveaux. Vous parlez couramment anglais.
Ce poste offre également l'occasion de vous développer professionnellment et personnellement dans un environnement favorable à la croissance.
Détails du poste
Ce poste est basé à Courbevoie. Le candidat idéal doit être disponible dès que possible.
Ce poste est uniquement réservé aux personnes sélectionnées.
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