Chef.fe de service

Pour le CHRS

Missions

1. Sous la responsabilité de la directrice du pôle hébergement-logement, de service aura pour missions :
2. Coordonner et assurer la mise en oeuvre du projet de service en étroite collaboration avec les équipes dont assume la responsabilité, et l’ensemble des partenaires,
3. Assurer l’animation et le management des équipes et des bénévoles,
4. Assurer le suivi administratif du service (plannings, rapport d’activité, procédure qualité, RH, suivi CPOM, évaluation externe, outils loi 2002-2…),
5. Assurer le suivi et la traçabilité de l’activité (statistiques).

Qualités et expériences requises :

6. Vous avez une expérience auprès de publics vulnérables,
7. Vous avez une expérience du travail en réseau,
8. Vous possédez des capacités d’adaptabilité, d’analyse, de remise en cause et de questionnement des pratiques, Vous maitrisez les outils informateurs et logiciels du secteur médico-social,
9. Vous êtes reconnus pour vos compétences managériales et votre capacité à fédérer l’équipe sur un modèle innovant,
10. Vous avez le sens du dialogue et de la communication, une qualité d’écoute, un bon relationnel, de la souplesse et de l’adaptabilité,
11. Vous avez le Permis B.

Diplôme : CAFERUIS ou équivalent

Rémunération : Grilles conventionnelles CHRS selon diplôme et ancienneté – de 2832 à 3775€ brut mensuel

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