Vous serez en charge du recrutement et de la gestion administrative des intérimaires.
RECRUTEMENT: - Accueil physique et téléphonique - Mettre les annonces sur les plateformes dédiées - Analyser les CV reçus en fonction des profils recherchés - Prise de contact téléphonique afin de fixer des entretiens - Inscription des candidats - Délégation - Suivi des intérimaires en poste /
GESTION ADMINISTRATIVE : - Saisie et gestion des DUE - Saisie des dossiers candidats, des contrats et des heures - Gestion des commandes clients - Suivi administratif (classement des dossiers, visites médicales, mutuelle) - Commande EPI et fournitures - Relation client
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