Entreprise
La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public.
La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles).
Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement.
Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale.
Composition de l'équipe
Au sein du service de l'Action Sociale et Sanitaire 95/93, vous rejoindrez une équipe composée d'une responsable territoriale, de quatre travailleuses sociales et d'une conseillère en développement des territoires.
Au quotidien, vous serez en première ligne pour accompagner les populations les plus fragiles, lutter contre la précarité, prévenir les ruptures de droits et favoriser l'inclusion sociale.
Votre expertise, votre écoute et votre engagement seront indispensables pour garantir un accès effectif aux droits pour tous nos concitoyens et pour préserver la cohésion sociale, mission au cœur même des valeurs de la MSA.
Management
Vous serez directement rattaché(e) à la responsable territoriale de l'Action Sanitaire et Sociale 78/95, avec qui vous aurez des points réguliers.
Accompagnement/formation
Dès votre arrivée, vous serez formé(e) à la découverte de l'environnement MSA et des outils correspondants.
La montée en compétences se poursuivra progressivement au fil de l'eau via un accompagnement tout au long de votre parcours au sein de la MSA.
Poste
Assurer l'accompagnement social individuel et collectif des familles, des jeunes, des retraités et des publics en situation de fragilité, en lien avec le Plan et le Règlement d'Action Sanitaire et Sociale.
Mener des actions spécifiques au titre de l'accompagnement collectif dans les domaines de la santé et du handicap, de l'autonomie et du maintien à domicile, du bien-être et du confort de vie, des vacances et des loisirs, de la conciliation vie famille et professionnelle, de l'insertion sociale et professionnelle.
Contribuer au développement social du territoire : participer et/ ou mettre en œuvre des projets, des actions collectives avec les partenaires du territoire, dans le cadre de programmes nationaux et locaux définis.
Promouvoir l'action sociale en représentant la MSA par délégation.
Participer en tant que personne ne ressource à des projets et missions spécifiques départementaux ou régionaux.
Profil
Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale obligatoire.
Capacité à travailler en équipe, à s'adapter à différents interlocuteurs et/ou situations.
Qualités relationnelles : écoute active, communication écrite et orale adaptée.
Esprit d'analyse et de synthèse.
Capacité d'adaptation et d'organisation, autonomie et sens de l'anticipation.
Respect des principes de confidentialité et d'impartialité.
Permis B obligatoire.
Exceptionnellement, vous pourrez être amené(e) à travailler hors des horaires habituels selon la nature des projets.
Rémunération : à partir de 37 000€ brut annuel / Négociable selon expérience
Statut cadre
Salaire sur 13 mois, selon expérience professionnelle
Un complément familial (montant en fonction du nombre d'enfants à charge)
Une prime d'intéressement
Tickets restaurant
Télétravail envisageable en fonction des situations
Horaires variables
CSE
Contact : robin.lucie@msa75.msa.fr
Donnez du sens à votre engagement : rejoignez la MSA comme travailleur(se) social(e) !
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