Attaché(e) de direction

Description du poste

Placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur, vous aurez pour mission d'assurer de façon autonome le suivi de la gestion administrative de la Direction.

Vous contribuerez au pilotage de l'organisme au travers :

1. du suivi général de l'activité et des résultats (suivi des indicateurs stratégiques, intéressement, part variable...)
2. du suivi de l'avancée du contrat pluriannuel d'objectifs et de gestion (Cpog) et du projet d'entreprise,
3. du suivi des relations avec les instances de gouvernance (Conseil d'administration, Comité de Direction et Comité de Direction élargi),
4. du suivi de l'application concrète des décisions de la Direction,
5. de la coordination et du suivi des enquêtés demandées aux niveaux régional et national,
6. d'études et de la veille extérieure sur des thèmes particuliers,

Vous serez également amené(e) à conduire ou co-conduire des projets transversaux contribuant à la transformation et/ou l'accompagnement au changement avec :

7. l'animation de l'équipe projet,
8. le suivi et l'avancement des actions du budget éventuellement alloué et de la communication,
9. de la détermination des indicateurs de performances attendus liés au déploiement du projet,
10. le cas échéant, en construisant des partenariats internes et externes.

Vous assurerez enfin le management d'un ou plusieurs services rattachés au Directeur :

11. l'assistance de Direction,
12. la communication interne/ externe.

Profil recherché

Vos compétences

Doté d'un bon relationnel, vous disposez de compétences vous permettant :

13. de contribuer efficacement au pilotage stratégique,
14. d'accompagner une équipe,
15. de conduire des projets transversaux,
16. de vous adapter rapidement et en toutes circonstances à toute situation,
17. de concevoir des solutions adaptées pour résoudre et prévenir durablement les situations difficiles.

Vous disposez également de compétences techniques vous permettant ;

18. de maîtriser des méthodes et outils de pilotage de la performance (compréhension des objectifs, suivi de la performance, alerte...)
19. de maîtriser la stratégie de l'entreprise (diagnostic, veille, analyse environnementale...).

Votre formation

Bac + 3 à bac + 5

Informations complémentaires

Localisation : Alençon

Date de prise de fonction : novembre ou décembre

Durée hebdomadaire de travail : 39 heures avec 20 jours de Rtt

Rémunération : 36 € brut annuel sur 14 mois

Nos avantages :

20. Télétravail possible,
21. Système d'horaires variables et absence de plages fixées aidant à concilier vie professionnelle, vie familiale et vie personnelle
22. Chèques déjeuner d'une valeur 11,52 € (prise en charge par l'employeur à hauteur de 6,91 €)
23. Mutuelle et prévoyance,
24. Prime de crèche
25. Bénéfice des oeuvres sociales du comité social et économique