Educateur (trice) spécialisé(e) itep & sessad ste victoire (h/f)

Lieu d'exercice et organisation du temps de travail
Structure : ITEP & SESSAD Ste Victoire
Pôle : Médico-social
Type de contrat : Temps complet (100%) - 38h hebdomadaires (avec récupérations)
Horaires : Entre 7h et 22h, du lundi au vendredi (amplitude quotidienne maximale de 9h)
Congés : Fixés sur les périodes scolaires
Savoir-faire et aptitudes personnelles
Accompagnement éducatif :
Accueillir, encadrer et accompagner des enfants/adolescents en instaurant une relation de confiance.
Évaluer leur autonomie et stimuler leurs capacités (affectives, intellectuelles, psychomotrices, sociales).
Prévenir et gérer les situations conflictuelles.

Représentation et communication :
Représenter l'établissement auprès des partenaires et présenter les missions du service.
Argumenter et défendre un point de vue, animer des réunions et des activités spécifiques.

Gestion administrative et veille :
Rédiger des documents professionnels (notes, rapports).
Respecter les protocoles institutionnels et assurer une veille réglementaire.

Savoir-être
Sens de la relation, empathie et bienveillance.

Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle.
Prise d'initiative, créativité et sens de l'organisation.
Communication adaptée et non violente.

Missions générales
L'éducateur spécialisé conçoit et coordonne des actions éducatives globales pour des enfants/adolescents présentant des troubles du comportement et de la conduite (TCC). Il favorise leur socialisation, autonomisation et insertion sociale/scolaire/professionnelle, en collaboration avec les familles, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires.
Actions principales
Accompagnement éducatif :
Vers l'enfant/adolescent :
Recueillir des informations, instaurer un cadre sécurisant, et élaborer un projet personnalisé.
Accompagner dans les prises en charge éducatives, thérapeutiques et pédagogiques.
Stimuler les capacités via des activités socio-éducatives (individuelles/collectives).
Favoriser l'inclusion sociale et professionnelle (stages, missions locales, etc.).

Vers la famille :
Accompagner la parentalité, conseiller et faire tiers dans les relations familiales.

Travail en équipe :
Coordonner les projets, transmettre des observations, et participer aux instances (réunions pluridisciplinaires, PPA, etc.).
Analyser les pratiques professionnelles et alerter en cas de danger.

Partenariat :
Créer des liens avec le tissu public/associatif local et informer les partenaires.

Autorité hiérarchique et fonctionnelle
Relations hiérarchiques : Directrice adjointe, cadres socio-éducatifs.

Relations fonctionnelles : Secrétariat, équipes thérapeutique/pédagogique, professionnels du CHM.

Conditions d'accès et d'exercice
Diplôme requis : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé.

Spécificités du poste :
Interventions en internat, semi-internat et milieu ouvert (SESSAD).
Déplacements fréquents (permis B exigé).
Travail en tenue civile, avec outils professionnels (bureau, ordinateur, téléphone, véhicules de service).

Candidature
Contact : M. BENSAID - 07.88.79.16.99
Envoi des candidatures : Avant le 11 février 2026 à lahouari.bensaid@ch-montperrin.fr