Contexte du recrutement et définition de poste :
AGÉO est un bureau d’études spécialisé en :
1. assainissement non collectif
2. gestion des eaux pluviales
3. études de sols et d’infiltration
Filiale du groupe Géonord, AGÉO accompagne les territoires pour mieux gérer les sols et les eaux.
En plein développement, nous recrutons aujourd’hui un(e) Chargé(e) d’Études Sol & Eau pour renforcer l’équipe.
Le poste :
CDI – Temps plein à pourvoir dès que possible
Rémunération selon profil (Convention collective Syntec)
Avantages :
4. Véhicule de service pour les déplacements professionnels
5. Plan d’Épargne Entreprise (PEE) et Plan d’Épargne Retraite (PER)
6. Comité d’Entreprise Externalisé
7. RTT
8. Prime annuelle de vacances, Prime de Partage de la Valeur en fonction du résultat
Au sein de notre équipe, tu seras impliqué(e) dans des missions variées :
9. Études et diagnostics
10. Diagnostics d’installations d’assainissement non collectif
11. Études parcellaires ANC (individuel ou semi collectif)
12. Études de gestion des eaux pluviales
13. Études d’assainissement collectif (raccordement, zonage…)
14. Investigations terrain
15. Réalisation d’essais d’infiltration (Porchet, Matsuo, double anneau)
16. Sondages pédologiques et reconnaissance des sols
17. Pose d’instrumentation simple (piézomètres…)
18. Travail d’étude
19. Analyse et synthèse des données
20. Rédaction de rapports
21. Organisation des interventions et échanges avec les usagers
22. Coordination avec les chargés d’affaires
Profil recherché :
23. Formation : Bac +2/+3 dans les domaines de l’environnement, de l’eau ou de l’assainissement. Une première expérience sur un poste similaire est appréciée
24. Compétences techniques : Connaissance de l’assainissement non collectif. Compréhension du fonctionnement des SPANC. Bases en pédologie, géologie ou hydrogéologie.
25. Outils : Maîtrise des outils bureautiques. La connaissance de QGIS ou AutoCAD serait un plus. Permis B indispensable
26. Qualités indispensables : Intérêt pour le travail en extérieur (sondages à la tarière, port de charges...) Bon contact humain, sens pédagogique et gestion des situations sensibles Autonomie, organisation et esprit d’équipe. Capacité à contribuer à l’évolution des méthodes et au développement des missions.
Envie de nous rejoindre ?
Contact : Gaëtan Marsy – Responsable d’exploitation
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