Publiée le Il y a 9 h
Mission du poste
Préparez votre Bac+3 Chargé de développement commercial et marketing avec l'IFRIA Nouvelle-Aquitaine
Vous recherchez une alternance où vous pourrez développer vos compétences commerciales sur le terrain et avoir rapidement des responsabilités ?
Notre entreprise partenaire, acteur agroalimentaire en croissance spécialisé dans des produits nutritionnels et gourmands, recherche un(e) alternant(e) Chef(fe) de Secteur GMS pour développer sa présence auprès des enseignes de Grande Distribution en Nouvelle-Aquitaine.
En rejoignant cette équipe à taille humaine, vous participerez directement au développement de la marque et serez accompagné(e) dans votre montée en compétences commerciales.
Vos missions :
En tant qu'ambassadeur(drice) de la marque auprès des magasins, vous serez amené(e) à :
- Développer et suivre un portefeuille de points de vente GMS
- Optimiser la visibilité des produits en rayon (implantation, merchandising, réassort)
- Participer aux négociations commerciales et aux opérations promotionnelles
- Identifier de nouvelles opportunités de développement
- Participer aux animations commerciales, salons et événements professionnels
Votre profil :
- Vous disposez d'un bac+2 et souhaitez préparer un Bac+3 Chargé du développement commercial et marketing
- Vous aimez le terrain, le contact client et les challenges commerciaux
- Vous êtes autonome, organisé(e) et force de proposition
- Une première expérience en vente, commerce ou grande distribution est appréciée
- Permis B recommandé
Conditions :
- Contrat d'apprentissage de 12 mois
- Rythme : 30 % formation / 70 % entreprise
- Poste basé à Bordeaux avec déplacements en Nouvelle-Aquitaine
- Rémunération selon réglementation apprentissage + avantages entreprise
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Entreprise
L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un centre de formation spcialis dans l'industrie agroalimentaire.
L'IFRIA Nouvelle Aquitaine a t cr en 2004 l'initiative de l'Association Rgionale pour le Dveloppement des Industries Alimentaires (ARDIA) avec le soutien du Conseil Rgional d'Aquitaine.
L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un CFA qui forme plus de 300 apprenti(e)s dans les mtiers de l'industrie et plus de 700 salaris et demandeurs d'emploi, avec le soutien d'organismes de formation
