Description de l'entreprise
Let’s SOCOTEC!
SOCOTEC est dans le Top 10 des Best Workplaces 2025 (catégorie >2500 salariés) !
Rejoindre SOCOTEC, c’est rejoindre une communauté d’experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l’avant et qui valorise l’humain et le développement de ses équipes, c’est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés: construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement.
Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l’importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu’à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements.
Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs.
Rejoignez-vous et partager un métier au service d’une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive.
Description du poste
Au sein de la BU Equipements, Infrastructure & Industrie, vous rejoignez la Direction Technique en tant qu’expert dans le domaine des installations électriques courants forts HT et BT.Vous intégrerez une équipe de 12 responsables techniques nationaux, qui gèrent les dossiers missions des différents domaines techniques.
Vous êtes le responsable technique national pour les missions de vérifications réglementaires dans le domaine de l’électricité. Vous assurez:
Le développement des nouvelles missions réglementaires en étroite collaboration aves les opérationnels
- Création des offres, des méthodologies et modèles de livrables
- Définition de process de formation et qualification
- Définir les matériels et logiciels nécessaire à la bonne réalisation des missions
- Pilotage du déploiement des missions
- Support technique aux opérationnels
Le développementet le maintiendes méthodes de vérification et des outils de production des missions existantes réglementaires
- Création et mises à jour des procédures et méthodologies
- Conduite des projets d’évolution des outils de production des rapports
La gestion de la compétence technique et la formation des collaborateurs pour les missions réglementaires du domaine électricité
- Concevoir et maintenir des modules de formation technique
- Animer des formations
- Evaluer les dossiers de qualification et procéder à la qualification des collaborateurs
- Réaliser des actions de surveillance de la compétence technique
- Réaliser des audits techniques internes
La veille réglementaire et technologique
- Assurer la veille réglementaire et normative, suivre les évolutions technologiques des composants d’une installation électrique ainsi que des matériels (et logiciels) utiles pour les missions réglementaires du domaine électricité.
Le support Technique
- Appui technique des agences Equipements des pôles opérationnels et des autres directions centrales (Direction Commerciale, DRH, Direction Juridique, Direction Financière, …)
Des déplacements ponctuels sont à prévoir au niveau national.
Qualifications
Vous avez une formation ingénieur (Bac +5) en Electricité courant fort ou un BTS Electrotechnique avec une expérience de 10 ans minimum en organisme de contrôle ou bureau d'étude.
Vous êtes reconnu dans votre domaine par vos compétences techniques en électricité haute et basse tension mais aussi par votre capacité à former et communiquer sur votre expertise.
Vous avez une très bonne connaissance de la réglementation.
Informations supplémentaires
Pourquoi rejoindre SOCOTEC ?
* Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d’encadrement sont pourvus par des promotions internes.
* Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis
* Nous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation avantageuse/compétitive.
* Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.
Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.
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