Ingénieur performance spécialiste (h/f)

Ingénieur Performance Spécialiste (H/F), Lestrem

Roquette Frères S.A.

Lestrem, France

Dans le cadre d’un départ suite à une mobilité interne, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Performance Spécialiste (H/F), au sein de l’UES, plus particulièrement dans les ateliers TA3-TA7 (Tours d’Atomisation).

Sous la responsabilité du Performance leader du pôle Atomisation et en collaboration étroite avec les équipes de production et de maintenance, les livrables attendus sont :

* L’augmentation de la performance globale de la cellule
* L’augmentation du TRS
* La maîtrise des pratiques par le développement des standards sur le terrain

Les missions principales incluent :

1. Animation et challenge des TOP 15 journalier(s)
2. Proposition et mise en œuvre d’améliorations
3. Participation à la résolution de problèmes dans la cellule (5P, recueil des faits à chaud), direction et coaching sur des résolutions de problèmes complexes
4. Développement de standards de travail par poste (cartographie des activités, Mode Opératoire, management visuel...), audit et animation via routines de performance
5. Identification des leviers pour embarquer les équipes dans l’amélioration continue et stimulation du changement
6. Encouragement à la participation par la remontée d'anomalies et suggestions d'amélioration
7. Construction et mise à jour des KPI des TOP (mensuels, hebdomadaires, bilan SAP), en assurant leur pertinence et leur actionnabilité
8. Accompagnement de projets d’amélioration continue (5S, Green Belt, SPC…) dans la cellule
9. Participation à des projets CAPEX en tant que contributeur
10. Encouragement et accompagnement de la démarche PDCA par les opérateurs
11. Réalisation de diagnostics d’écarts et proposition de solutions d’optimisation
12. Construction de tableaux de bord et analyse de données pour anticiper et réagir aux dérives potentielles
13. Veiller au maintien des fondamentaux : relationnel sain, compétences, outils de travail en condition
14. Rédaction et mise à jour des instructions, procédures et standards QHSE
15. Participation à la feuille de route d'implémentation des piliers de la performance et audit des pratiques sur le terrain
16. Déploiement du programme via formations et gestion de la matrice de compétences
17. Coordination et garantie de la bonne réalisation du programme de fabrication avec les différentes équipes

Profil recherché :

* Formation : BAC+5 (diplôme d'ingénieur ou équivalent) en production ou chimie
* Expérience minimum de 2 ans (alternance comprise) dans une fonction similaire
* Certifié Green Belt souhaité
* Disponible, rigoureux, capable d’animer une équipe et de convaincre
* Capacité à accompagner le changement avec une attitude positive
* Acteur engagé en sécurité et amélioration continue

Vos avantages :

* Salaire fixe sur 13 mois + intéressement, participation & PEE avec abondement
* Mutuelle familiale, prévoyance, sur-complémentaire retraite financée par l’entreprise
* Restauration sur site & avantages CE, installations sportives à proximité
* Accès à la mobilité Groupe après 2 ans d’expérience
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