Léquipe technique de Theodo, cest 120 software engineers, tech leads, ou architectes tous issus des meilleures écoles dingénieur, et 10 Engineering Managers pour les faire réussir. Ta mission est de :
1. Veiller à la qualité (3S : Stable, Security, Speed) des produits réalisés par les tech leads sur tes projets.
2. Garantir la satisfaction du sponsor technique client, en aidant le tech lead à concevoir les EPIC qui délivrent un maximum de valeur tout en étant intransigeant sur la qualité.
3. Faire grandir les tech leads, en les aidant à développer leur thought leadership et à progresser en continu sur la Tech.
4. Épauler notre CTO sur des sujets de positionnement technique, dorganisation déquipe et dévolution des systèmes de Theodo.
Tes moyens pour réussir
1. Management en direct par le CTO ou VP Engineer de Theodo.
2. Formations au Lean management par les plus grands coachs Lean.
3. Écosystème M33 avec 500 expert·e·s tech & produit.
4. Plusieurs dojos (sessions de mise en pratique) par semaine : "archi dojo", "projet dojo", etc.
Ce que nous recherchons
1. Expérience significative (au moins 8 ans) en management déquipe technique.
2. Capable de débloquer des tech leads sur des challenges techniques complexes.
3. Tu sais animer une équipe exigeante et performante.
4. Excellent leadership et contact client, tu donnes envie aux autres de te suivre.
5. Enorme envie de progresser, curiosité pour le Lean management.
6. Attrait pour un environnement startup qui évolue rapidement.
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