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Directeur de la maintenance/directrice de la maintenance

FSC Executive Search & Talent Development
Maintenance
Publiée le 2 mai
Description de l'offre

Contexte du poste Dans un contexte de forte dynamique industrielle et d’amélioration continue, Notre client recrute son Directeur Maintenance pour son site de production dans l’Aisne Rattaché(e) au Directeur d’usine, vous jouerez un rôle clé dans la performance opérationnelle du site en pilotant la stratégie de maintenance tout en restant proche du terrain et des équipes. Missions principales Définir et piloter la stratégie de maintenance (préventive, curative et améliorative) du site, en lien avec les objectifs de performance industrielle. Manager, accompagner et faire grandir les équipes maintenance (techniciens, chefs d’équipe, automaticiens…) dans un esprit de collaboration et de proximité. Être présent sur le terrain, aux côtés des équipes, pour les soutenir dans le diagnostic, la résolution de pannes et la montée en compétences. Piloter les plans d’amélioration continue : fiabilisation des équipements, réduction des arrêts non planifiés, optimisation des coûts et amélioration des pratiques. Assurer le suivi des indicateurs de performance. Gérer le budget maintenance et le suivi des contrats de sous-traitance et de prestataires. Participer activement aux projets d’investissement et de modernisation (automatisation, digitalisation, performance énergétique). Garantir la conformité sécurité, qualité et environnementale des équipements et interventions. Collaborer étroitement avec la production, la qualité et les autres services techniques pour soutenir la performance globale du site. Profil recherché Formation : Bac 5 (ingénieur ou équivalent) en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou automatisme. Expérience : entre 10 et 15 ans sur un poste similaire, dans un environnement industriel exigeant (idéalement agroalimentaire ou process continu). Compétences clés : Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes autour d’objectifs communs. Solides connaissances techniques (mécanique, électricité, automatisme, utilités). Esprit d’analyse et de terrain, avec une réelle appétence pour l’opérationnel. Expérience confirmée dans un contexte d’amélioration continue et de transformation industrielle. Langue : un bon niveau d’anglais est un atout dans un contexte international.

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