Contexte du recrutement et définition de poste
Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants : La Ville a reçu 4 étoiles (sur 5) au Label Climat Air Energie. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l'équilibre parfait entre tradition et innovation.
Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.
Rejoindre la Mairie de Rouen, c'est contribuer à l'avenir d'une ville au service de ses citoyens. C'est aussi s'inscrire dans un collectif dynamique d'agentes et d'agents, qui promeut la qualité de vie au travail. Avec un Index égalité 2025 noté à 97 sur 100, vous rejoignez une administration qui agit pour l'égalité professionnelle.
Nous recrutons au sein de la Direction du Patrimoine Bâti, un coordinateur sécurité (F/H), poste stratégique au sein des Ateliers en termes de sécurité et de prévention.
Rejoignez-nous Pour Exercer Ces Missions
Sous la responsabilité du Chef de service patrimoine et ateliers municipaux, vous êtes le référent lié à la sécurité des activités et des équipes techniques ainsi que des déchets.
Vous accompagnez et sensibilisez les équipes en matière de prévention de santé et de sécurité au travail.
Vous assurez le suivi des documents uniques (document unique, fiches de sécurité, système qualité…) et analysez les risques professionnels et psycho sociaux.
Vous organisez les contrôles périodiques des éléments de sécurité des bâtiments et veillez à la tenue des contrôles des machines-outils.
Profil recherché
Et si c'était vous ?
Vous êtes titulaire d'un SSIAP 1.
Vous maîtrisez les techniques des corps de métier et la règlementation en matière de sécurité et incendie dans les ERP.
Vous savez conduire des diagnostics et contrôlez la conformité des réalisations.
Organisé(e), autonome et force de proposition, vous savez faire preuve d'initiative tout en respectant les procédures.
Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes à l'aise dans la communication avec des interlocuteurs variés.
Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous
Information(s) complémentaire(s)
Rejoindre notre collectivité, c'est aussi bénéficier :
D'un plan de formation personnalisé.
De tickets restaurants d'une valeur faciale de 8€ (60% de prise en charge par la Ville).
D'une aide financière pour les abonnements aux transports en commun et pour l'utilisation du vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés.
De la prise en charge d'une partie de votre mutuelle santé (minimum 18€/mois) sous réserve d'un contrat labellisé.
D'une participation à raison de 15€ par mois sur le contrat collectif garantie maintien de salaire souscrit auprès de la mutuelle nationale territoriale (contrat avec la ville de Rouen).
Dans le cadre de notre engagement en faveur de la conciliation vie professionnelle / vie familiale, un partenariat avec la crèche « Les Petits Becqs » permet l'attribution de places réservées aux agents Ville et CCAS de Rouen (dans la limite des places disponibles et après validation de la commission d'attribution compétente).
De tarifs préférentiels pour un large panel d'activités grâce au Comité des Œuvres Sociales et Culturelles de la Ville de Rouen, ainsi que la possibilité de bénéficier des chèques vacances, sous réserve d'un plafond de ressources.
N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.