Directeur de travaux btp / chef de groupe tce (h/f)

Manpower CONSTRUCTION PARIS recherche pour son client, entreprise générale (génie bâtiment, la promotion immobilière, l'industrie et le tertiaire), un Directeur de travaux BTP / Chef de groupe TCE en rénovation grande envergure ?(H/F) Préparer les chantiers\n - Il participe à la constitution de ses équipes sur les chantiers\n - Il valide les plannings d'études, de validation et d'exécution des opérations\n - II planifie les études d'exécution, la synthèse et la validation par les maîtres d'ouvrages\n - Il valide le plan d'installation de chantier, PPSPS et phasages réalisés par les méthodes\n - Il est responsable de la sécurité\n - Il pilote la consultation des entreprises sous-traitantes et valide leurs désignations\n \n \nSuperviser les travaux (Budget de 10 à 15 millions)\n - Superviser l'exécution des travaux\n - Il contrôle, consolide la gestion financière et contractuelle\n - Le reporting et la facturation\n - Il supervise les opérations préalables à la réception, mise en service, levée de réserves et passation SAV\n - Il valide les DGD ST et Client\n \n \nEncadrement des projets\n - Définir une organisation claire et efficace\n - Participer au recrutement\n - Piloter l'équipe en mode projet\n - Mener les entretiens annuels et veiller au respect des règles disciplinaires\n \nVous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience dans la construction en tertiaire, en rénovation, Vous avez déjà encadré des équipes et piloté des chantiers de grande envergure.\n \nSalaire : 50K¤ / 70K¤ \nAvantages :\nLes collaborateurs sont actionnaires\nPlan d'épargne\nMutuelle familiale prise en charge au 2/3\nVéhicule de fonction ou de service, en fonction du poste\nPanier repas ou TR\nParticipation\nJTT de 11 jours\nAccord télétravail 2 jours par semaine\nPrime de performance annuelle\nCE (abonnement sportif, cinéma, chèques vacances ?)\n \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap