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Category manager (h/f) - boostez la performance d'une catégorie stratégique (cdi)

Nanterre
CDI
Ca Conseil
Category manager
Publiée le Il y a 20 h
Description de l'offre

C.A. Conseil recherche pour un de ses clients : Grand groupe européen spécialisé dans la distribution de matériaux pour le secteur du bâtiment, leader sur son marché, un/une CATEGORY MANAGER (H/F) : Véritable chef d'orchestre business, vous pilotez votre catégorie comme un centre de profit : assortiment, prix, promotion, merchandising et rentabilité. Référent(e) stratégique, vous définissez la feuille de route commerciale, développez le chiffre d'affaires, optimisez les marges et construisez une offre performante, alignée avec les besoins du terrain. En lien direct avec les fournisseurs et les équipes internes, vous négociez, challengez les coûts, optimisez les stocks et déployez des partenariats créateurs de valeur. Vos responsabilités -Définir et exécuter la stratégie de votre catégorie -Mettre en oeuvre la politique commerciale pour développer le C.A., maximiser les marges et la rotation des stocks -Construire des assortiments compétitifs et développer les opportunités de MDD -Négocier et piloter des fournisseurs clés (provisionnement de prix, analyse des stocks, rotation des produits ) -Piloter les budgets, savings, bonus et assurer un reporting précis de la performance -Fédérer le commerce, les achats et la supply chain autour de la performance -Conduire les appels d'offres, benchmarks France/Europe et projets groupe -Animer des équipes transverses tout en restant proche du terrain Votre atout : vision stratégique, sens du résultat et leadership transverse pour transformer Formation Bac3/5, vous justifiez de plus de 10 ans d'expérience (dont 5 à 10 ans à un poste similaire) dans l'univers des matériaux de construction. Vous êtes un(e) négociateur(trice) aguerri, orienté(e) résultats, à l'aise avec les analyses financières et Excel avancé. Il s'agit d'un rôle stratégique, où vous serez autonome et à fort impact, et où vos décisions influenceront directement. Anglais opérationnel. Des déplacements sont à prévoir. Des perspectives d'évolution sont possibles au sein du groupe.

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