MétierAide-soignantType de contratTitulaire ou CDDRémunérationselon grille indiciaireService d'affectationchirurgie plastiquePrésentation du service
Rejoignez l'équipe dynamique du DMU CARE
Le service de chirurgie plastie et maxillo-faciale comprend 25 lits d'hospitalisation.
Prises en charge rencontrées:les différentes pathologies du sein et toute la reconstruction mammaire, la chirurgie de la main, la chirurgie maxillo faciale, les tumeurs cutanées et toutes les reconstructions en rapport avec la tumeur, les traumatismes balistiques, la chirurgie des escarres, la micro chirurgie, la chirurgie esthétique et plastique, pathologies congénitales. Prise en charge de plaies chroniques.
Nous vous proposons un catalogue de formations internes au DMU
- gestion des gestes d'urgence par simulation
- la préparation pré opératoire de l'opéré
- les dispositifs intravasculaires
Contact téléphonique en passant par le standard: poste 37245 ou 36277
Contact mail: @.** @.**
Vos missions
Prise en charge des patients du service de chirurgie plastique et reconstructrice et maxillo faciale
L'AS assure la continuité, la sécurité et la qualité des soins dans le respect des missions du service public et de la réglementation professionnelle.
- Met en oeuvre les actions relevant de son rôle propre
- Accompagnement du patient et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc)
- Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.)
- Aide l'infirmier à la réalisation de soins
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
- Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux
- Observation et mesure des paramètres vitaux
- Réalisation de soins de confort et de bien-être
- Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
Formation continue
- Participe à la formation continue dispensée par les médecins et les chirurgiens du service
Administrative :
- Participe à la gestion administrative des patients : entrée et sortie des patients (de l'unité en charge)
Missions ponctuelles :
- Participe à la gestion des commandes de matériels de soins et de médicaments
- Participe, en binôme avec l'aide-soignant, à l'entretien du matériel de soin et à la remise en état des locaux pendant les périodes de fermeture annuelle des unités de soins
Profil recherché
Présentation soignée, ponctualité, assiduité
- Intellectuelles : rigueur, dynamisme, ordre et méthode, minutie, adaptabilité, sens de l'organisation.
- Morales : esprit d'équipe, sens des responsabilités, maîtrise de soi.
Utilisation des logiciels informatiques institutionnels
Hygiène hospitalière.
Gestes et postures- manutention
Hygiène, confort et réponse aux besoins de la personne
Schéma horaireJourTemps de travail7h30Horaires de travailJour - horaires variablesTélétravailNonVos avantages à l'AP-HP
CF FICHE DE POSTE
Description de l'hôpitalLe groupe hospitalo-universitaire (GHU) Henri Mondor se compose de 5 établissements, géographiquement répartis sur le 94 et le 91.
Son offre de soins destinée aux adultes couvre 58 spécialités, organisées en 8 Départements Médicaux Universitaires (DMU) structurés selon les filières de soins sur le territoire. Le GHU dispose de plus de 2 400 lits d'hospitalisation allant du court au long séjour, un service d'accueil des urgences et abrite le siège du SAMU 94.
Au total ce sont près de 9 000 professionnels qui dispensent des soins dans les domaines de médecine, chirurgie, psychiatrie, gériatrie, cancer et réanimation. Inauguré récemment, le bâtiment Reine accueille 21 salles de blocs et plus de 80 lits de réanimation, dans un environnement doté de technologies de pointe.
Le GHU s'articule également autour de DMU dédiés aux activités d'imagerie, de biologie, de pharmacie et de vigilances. Leur contribution transversale soutient le développement des activités de soins et de recherches menés sur les 5 établissements. Ancré sur le territoire, le GHU s'implique dans les activités universitaires, notamment à travers un partenariat avec l'Université Paris Est Créteil.
L'évolution professionnelle est un axe majeur du développement de compétences, avec un accès facilité aux formations institutionnelles et la possibilité de construire des parcours diplômants, grâce à une politique sociale ambitieuse qui met l'accent sur la qualité de vie au travail et la facilitation du quotidien.Référence de l'offre2
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