Inter Service, agence d'emploi établie à Haguenau depuis 1981, fait partie du groupe A2P solidement implanté en Alsace. Nous accompagnons les candidats et les entreprises dans une démarche de proximité sur différents secteurs d'activité, avec une spécialisation particulière en industrie pour le Nord Alsace.
Grâce à notre expertise régionale et à une réelle proximité avec nos candidats, nous proposons des postes variés en intérim, CDD et CDI qui répondent aux besoins et ambitions de chacun. Avec Inter Service, vous bénéficiez d'un accompagnement humain et sur mesure, dans une dynamique locale Lieu : Poste basé dans le 67 au sein d'un groupe multi-sociétés spécialisé dans le recrutement - Mobilité : déplacements hebdomadaires sur sites - secteur : Bas-Rhin / Haut-Rhin (pas de découché) - véhicule de fonction mis à disposition
Ta Mission principale
- Être la voix et l'image du groupe, en incarnant une communication moderne, dynamique, créative et proche du terrain.
Communication digitale & réseaux sociaux ( 50 % du temps)
- Définir et piloter la stratégie digitale du groupe
- Animer et développer nos communautés sur LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok
- Créer des contenus visuels et vidéos qui captent l'attention et génèrent de l'engagement
- Mettre en place des campagnes sponsorisées et analyser leur impact
- Assurer une veille sur les tendances digitales et proposer des idées innovantes
Sites internet & intranet
- Gérer et mettre à jour les sites internet existants
- Concevoir et lancer un intranet pour fluidifier la communication interne
- Optimiser le référencement naturel (SEO) et l'expérience utilisateur (UX)
- Suivre les statistiques et proposer des améliorations continues
Communication interne & externe
- Rédiger et diffuser newsletters, communiqués et supports de communication (plaquettes, catalogues, affiches, présentations, vidéos)
- Harmoniser l'identité visuelle et les messages sur l'ensemble des entités
- Valoriser les collaborateurs et mettre en avant les réussites du groupe
- Développer des relations presse et partenaires
Événementiel
- Organiser des événements internes (séminaires, team building, soirées)
- Coordonner la présence du groupe sur salons et forums emploi
- Imaginer des concepts originaux pour renforcer la cohésion et l'image du groupe
Proximité terrain
- Déplacements hebdomadaires sur l'ensemble des sites
- Être à l'écoute des équipes
- Créer du lien entre la direction, les agences et les collaborateurs
Suivi & reporting
- Mettre en place des indicateurs de performance (KPI)
- Analyser les résultats et proposer des plans d'action
- Présenter un reporting régulier à la direction
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