Responsable de médiathèque

Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Lecture publique et documentation Grade(s) recherché(s) Assistant de conservation
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Descriptif de l'emploi Située en Occitanie, entre Béziers et Narbonne, la commune de Nissan-lez-Enserune allie tradition et modernité. Forte d'un riche patrimoine historique et de plus de 4 000 habitants, elle offre un cadre de vie attractif entre vignobles, sites historiques et espaces naturels.

Membre de la Communauté de communes La Domitienne, elle bénéficie d'une situation stratégique, à proximité d'axes routiers majeurs. Son dynamisme repose sur des initiatives en développement durable et digital, favorisant la croissance économique et l'innovation.

Au cœur d’un territoire riche en histoire et en initiatives culturelles, la commune recrute son/sa futur(e) responsable de la médiathèque F/H.

(Contractuel - Remplacement d’un agent par suite d’une mise en disponibilité)
Poste contractuel pour un an renouvelable à compter du 1er septembre 2025. Missions / conditions d'exercice Sous l’autorité de la Directrice Générale des Services et de l’adjointe déléguée à la culture, vous assurerez :
•Direction et animation de la médiathèque : vous assurez le pilotage global du service, en garantissant son bon fonctionnement, la qualité de l’accueil et la pertinence de l’offre culturelle.
•Encadrement et gestion d’équipe : management d’une équipe de deux agents, élaboration des plannings, organisation du travail et suivi des besoins en formation.
•Accueil des publics : accueil, conseil, prêt/retour de documents, accompagnement à la recherche documentaire, animation d’ateliers pour tous les âges (classes, petite enfance, familles…) mais plus particulièrement à destination de la petite enfance.
•Gestion et valorisation des collections : sélection, acquisition (avec sortie en librairie), catalogage, équipement, mise en avant thématique, gestion des boîtes à livres.
•Programmation culturelle : conception, organisation et animation d’événements (expositions, lectures, ateliers créatifs, projections…), suivi administratif et budgétaire des actions culturelles.
•Développement des partenariats : lien avec le groupe scolaire, l’ALSH, les associations locales, structures municipales et départementales (dont la DDL34).
•Participation au réseau intercommunal : échanges professionnels, réunions et gestion de la navette documentaire au sein du réseau La Domitienne.
•Gestion administrative et financière : suivi du budget de la médiathèque, élaboration de bilans d’activité, gestion des achats et des commandes.
•Tutorat : accompagnement des stagiaires et transmission des savoir-faire professionnels. Profils recherchés Profils recherchés
•Cadre d’emploi des assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques.
•Maîtrise des techniques de gestion documentaire, des logiciels de bibliothèque et outils bureautiques.
•Bonne connaissance de la littérature jeunesse et bonne culture générale
•Bonnes capacités relationnelles, sens du service public, goût du travail en équipe et avec les enfants.
•Capacité de management pour encadrer et animer une équipe au quotidien
•Qualités rédactionnelles
•Autonomie, rigueur, sens de l’organisation.
•Expérience souhaitée
•Permis B.