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Au sein de l’équipe Ressources Humaines, vous intervenez en support sur l’ensemble des activités RH, avec un rôle clé dans l’intégration des collaborateurs, le suivi administratif et le développement des compétences. Vous contribuez activement au bon fonctionnement du service en participant aux projets RH et à l’amélioration continue des process, tout en développant une vision opérationnelle et transversale des enjeux RH.
1. Intégration expérience collaborateur
2. Formation suivi administratif RH
3. Projets RH amélioration continue
Vos qualités et compétences clés :
Avantages du poste :
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