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Chargé du plan de rétablissement (h-f) f/h

Paris
CDI
Diac
De 60 000 € à 75 000 € par an
Publiée le Il y a 11 h
Description de l'offre

Dans le cadre d’un renforcement de la fonction gestion des risques, nous vous proposons de nous rejoindre au siège de Mobilize Financial Services situé au centre de Paris dans le 2ème arrondissement en tant que Chargé du plan de rétablissement (H/F).


1. POSITIONNEMENT

Rattaché hiérarchiquement au Directeur de la Gestion des Risques et fonctionnellement au Responsable Recovery, Résolution.

2. DOMAINE D’ACTIVITE

En 2014, pour tirer les leçons de la crise financière de 2009, la directive dite BRRD (Banking Recovery and Resolution Directive), a été mise en place.

Le « Recovery plan » est rédigé annuellement par RCI Banque et comprend :

* Une analyse stratégique du groupe RCI Banque : organisation, business model, activités et entités à enjeux critiques
* La définition de scénarios et d’hypothèses de stress, ainsi que d’options de rétablissement,
* Un chiffrage des scénarios de stress et des options de rétablissement retenues pour chaque scénario

Le « Résolution plan » est rédigé par l’autorité de résolution sur la base de réunions régulières de travail et d’informations transmises par RCI Banque.



3. MISSIONS PRINCIPALES

* Coordonner et rédiger le Recovery Plan qui est à la validation du Board
* Coordonner les échanges avec les interlocuteurs du régulateur (Single Resolution Board) en vue de la rédaction du Resolution Plan
* Assurer la cohérence entre les plans de rétablissement et de résolution



4. MISSIONS DETAILLEES

Coordination, rédaction du Recovery Plan (RP)

* Définition des scénarios du RP et préparation de leur validation par le Comité des Risques
* Validation du chiffrage d’impact des différents scénarios du RP
* Définition, chiffrage et validation des options de rétablissement
* Coordination transversale des travaux et des contributeurs du RP
* Définition de deadlines et de plans d’actions en relation avec les thèmes du RP
* Suivi du bon respect de ces deadlines et des plans d’actions
* Animation des workshops et steering Committee
* Redaction du Recovery plan
* Préparation des supports de présentation en Comité des Risques

Coordination des échanges avec le régulateur srb

* Définition des scénarios du RP et préparation de leur validation par le Comité des Risques
* Validation du chiffrage d’impact des différents scénarios du RP
* Définition, chiffrage et validation des options de rétablissement
* Définition de deadlines et de plans d’actions en relation avec les thèmes du RP
* Suivi du bon respect de ces deadlines et des plans d’actions
* Animation des workshops et steering Committee
* Redaction du Recovery plan

Assurer la cohérence entre les plans de rétablissement et de résolution



5. RELATIONS / COMITES

* Echanges transversaux en interne (Direction financière – DFT et DCCP, Contrôle interne, Direction Marketing et Stratégie, Direction communication, DRH, DSI Risque conformité et sécurité, Audit, Renault, Direction Juridique)
* Echanges avec les régulateurs (BCE et SRB)
* Participation aux workshops avec SRB/ACPR




Véritable tout-terrain, vous nous intéressez !

* Bac +5 (école d’ingénieur, école de commerce, master en finance ou gestion des risques), avec une première expérience professionnelle en environnement bancaire.
* Expérience bancaire
* Expertise réglementaire : Interventions sur des sujets liés à la supervision BCE (résolution) ou, a minima, sur l’ICAAP/ILAAP.
* Connaissances techniques : ICAAP/ILAAP, RWA, ratios de capital réglementaires, notions de liquidité, LCR, NSFR.
* Compétences transverses : Capacité à travailler en mode transverse et aisance dans les interactions avec des interlocuteurs de haut niveau (COMEX).
* Qualités rédactionnelles : Excellente aptitude à la rédaction (production de documents volumineux, >500 pages).
* Maîtrise avancée d’Excel.
* Très bonne maîtrise de l’anglais (TOEIC >750 requis) ; la connaissance d’une autre langue est un atout)


En route vers Mobilize !

A l’écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous.

Rejoindre Mobilize Financial Services, c’est d’abord choisir d’intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement solide, partenaire des constructeurs Renault–Mitsubishi (Renault, Dacia, Alpine, Renault Samsung Motors, Mobilize, Infiniti, Datsun, et Mitsubishi Motors) dans plusieurs pays. Nos 4 000 collaborateurs présents dans 36 pays, agissent ensemble au service de nos clients.

Nous proposons à nos clients - particuliers comme professionnels - les financements et les services les plus adaptés pour les véhicules neufs et d'occasion.

Nous finançons également l'activité des réseaux de concessionnaires des marques du groupe Renault et nous veillons à faciliter leur gestion au quotidien pour leur permettre de développer leurs ventes et assurer leur pérennité financière.

En 2022, le groupe a financé plus de 1,2 millions de dossiers (véhicules neufs et véhicules d’occasion) et vendu 3,8 millions de services. Nous proposons également des offres d’épargne dans 7 pays.

Notre entreprise se "MOBILIZE" en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'intégration de personnes en situation de Handicap, au travers notamment de notre Chartre. Nous favorisons un environnement de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer les talents et les forces de chacun.

Enfin, nous bénéficions au sein du groupe d’une forte politique de mobilité : les possibilités d’évolution sont donc multiples et variées.



Pourquoi nous rejoindre ? Votre Pack confort est composé de nombreux avantages :

Un environnement de travail moderne et convivial : locaux agréables, CSE dynamique avec de nombreuses offres (voyages, sport, famille) et, selon les sites, salle de sport, restaurant d’entreprise ou tickets restaurant, ainsi qu’un parking

Nous sommes mobilisés pour développer la qualité de vie au travail de nos collaborateurs en faisant évoluer nos façons de travailler (méthodes, outils, organisation du travail…) et nous sommes fiers d’être certifiés Great Place To Work

Possibilité de télétravailler 2/3 jours par semaine

Remboursement à hauteur de 75% des frais d’abonnement aux transports publics ou forfait de transport mensuel selon le mode de locomotion

Nos locaux sont situés à Paris Grands Boulevards et Noisy le Grand (au pied du RER A)



Mobilize Financial Services déménage Les postes à pourvoir en région parisienne seront tous basés à Boulogne Billancourt au premier trimestre 2027.

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