Responsable eia h/f

Manpower CABINET EXPERTS ENGINEERING LYON recherche pour son client un LEAD EIA (H/F) pour intervenir sur des projets industriels d'envergure.
Phases Étude et Achat
- Accompagner les clients dans la définition de leurs besoins techniques.
- Assurer le pilotage du budget et du planning des études.
- Réaliser les études en phases de faisabilité, avant-projet et études de détail.
- Participer à l'élaboration des schémas P&ID et aux réunions de Yellow Revue.
- Contribuer aux analyses de risques, HAZOP, et à la définition des solutions techniques appropriées.
- Préparer les livrables techniques garantissant les décisions d'investissement (CAPEX).
- Coordonner les interfaces métier avec les autres disciplines du projet.
- Produire les livrables destinés aux consultations fournisseurs et aux marchés de travaux.
- Analyser, comparer et aligner techniquement les offres afin de retenir les solutions les plus pertinentes.

Phase Construction
- Suivre et valider les études réalisées par les entreprises sélectionnées, notamment via la revue documentaire.
- Garantir la cohérence technique et la bonne intégration des études au sein du projet global.
- Participer aux réceptions et essais en usine (FAT).
- Assurer un support technique au superviseur EIA durant les phases de construction.

Activités Transverses
- Encadrer, accompagner et animer une équipe d'ingénieurs et de projeteurs selon la complexité des projets.
- Contribuer à la rédaction des réponses aux appels d'offres (aspects techniques et chiffrés).
- Participer à l'amélioration continue des méthodes et au développement d'outils internes

- Formation Bac +2 minimum en électrotechnique, instrumentation, automatisme ou domaine équivalent.
- Expérience professionnelle d'au moins 5 ans en instrumentation, idéalement dans l'industrie des procédés.

Compétences techniques requises
- Maîtrise d'AutoCAD, Visio et de la suite Office.
- Connaissance de la réglementation ATEX.
- Compétences en électricité basse tension.
- Bonne compréhension de l'anglais technique, dans un contexte de projets internationaux.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible