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Poseur menuisier h/f

Lanester
Intérim
Temporis
Menuisier
Publiée le 20 octobre
Description de l'offre

TEMPORIS LORIENT RECHERCHE : MENUISIER(E) POSEUR(SE) CONFIRMÉ(E)

*Localisation : Lorient / Lanester
*Contrat : Temps plein – horaires de journée
*Salaire : À partir de 2 160 € brut/mois (IFM + ICP inclus)

L’agence Temporis Lorient recrute pour l’un de ses clients un(e) menuisier(e) poseur(se) confirmé(e), pour intervenir sur différents chantiers dans le secteur de Lanester.

Vos missions :

-Installation d’éléments de menuiserie intérieure et extérieure (fenêtres, portails, garde-corps...),

-Lecture et interprétation de plans techniques,

-Utilisation d’outils adaptés dans le respect des règles de sécurité,

-Réalisation de finitions conformes aux exigences de qualité.

Profil recherché :

-Expérience CONFIRMEE en menuiserie (bois, aluminium, PVC ou composites),

-Maîtrise des techniques de pose, réglage et finition,

-Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe,

Une formation technique ou une expérience significative sur chantier serait un atout.

Nous proposons :

-Un poste stable au sein d’une entreprise reconnue,

-Des chantiers variés et bien organisés,

-Un environnement de travail professionnel et convivial.

???? Intéressé(e) ?
Merci de postuler directement en ligne. Nous étudierons votre candidature avec attention.

Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t’expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe souriante à ta disposition !
N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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