Monteur equilibreur (h/f)

Manpower TOULOUSE AERO INGENIERIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Monteur equilibreur (H/F) Assurer les opérations d'équilibrage et de montage conformément aux instructions de fabrication.\nIntégré au sein de la Direction des Opérations, à l'UAP (unité autonome de production) usinage, vous aurez pour mission principale d'assurer les opérations d'équilibrage sur des composants mécaniques critiques (roues, pivoteries, sous-ensembles moteurs de ventilateurs et turbo-ventilateurs) afin de garantir leur performance, sécurité et conformité aux exigences techniques. Plus précisément, vous devrez :\n- Réaliser des opérations d'équilibrage par enlèvement ou ajout de matière sur roues, pivoteries, sous-ensembles moteurs de ventilateurs et turbo-ventilateurs\n- Réaliser en auto-contrôle les opérations d'équilibrage statique (1 plan) et dynamique (2 plans) - Réaliser des programmes d'équilibrage sur machines Schenck - Réaliser les contrôles d'équilibrage et analyser les défauts détectés\n? Signaler à votre encadrement tout manquement constaté. ? Identifier les risques SSE (Santé, Sécurité, Environnement) et les transmettre à votre responsable.\n? Réaliser et valider les opérations de production, en veillant à l'optimisation du temps et à l'enregistrement en temps réel dans le système d'information.\n? En cas d'anomalie ou de non-conformité : o interrompre la production et alerter l'agent de maîtrise ; o proposer des actions correctives pour une reprise rapide ; o contribuer à l'amélioration continue pour éviter les récidives. De formation CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique, usinage ou équivalent, vous avez : Compétences techniques : - Connaissances en mécanique générale et usinage - Maîtrise des moyens de mesure dimensionnels - Capacité à interpréter les résultats d'équilibrage Compétences informatiques : - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.) - Qualités personnelles : - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse - Sens du travail en équipe\n?\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap