Depuis 2005, HOREA Conseil accompagne les entreprises sur leur gestion des ressources humaines : stratégie d'entreprise et pilotage, recrutement, management, prévention des risques psychosociaux, formation, et gestion des compétences
Notre équipe pluridisciplinaire se réinvente sans cesse pour apporter à chaque client des réponses sur-mesure, agiles, prenant en compte l'évolution économique et sociétale.
Et si votre prochain poste vous permettait de structurer et transformer un parcours de soins ?
Nous recrutons pour un établissement médico-social engagé, reconnu pour la qualité de ses accompagnements et sa dynamique d'amélioration continue.
Ici, vous ne gérez pas les soins :
vous orchestrer, structurez et faites évoluer l'ensemble du parcours de soins.
Un poste clé, au croisement du soin, du management et du réseau.
Votre rôle : un poste stratégique et transversal
En lien direct avec la direction, vous êtes le chef d'orchestre du parcours de soins sur plusieurs établissements.
Votre quotidien :
- Structurer et piloter le parcours de soins (organisation, cohérence, continuité)
- Coordonner les acteurs internes et externes (médecins, hôpitaux, libéraux, pharmacies)
- Manager et faire grandir une équipe pluridisciplinaire
- Harmoniser les pratiques et accompagner les évolutions professionnelles
- Apporter votre expertise pour améliorer les organisations et les protocoles
- Garantir une prise en charge de qualité, centrée sur les jeunes et leurs familles
Vous intervenez dans un environnement riche (polyhandicap, troubles moteurs) avec un vrai enjeu de coordination et d'innovation
Pourquoi ce poste est différent ?
Création de poste vous avez un impact réel dès votre arrivée
Forte autonomie + lien direct avec la direction
Poste hybride : terrain + pilotage + réseau
Projet porteur de sens (enfants, jeunes adultes, polyhandicap)
Logique d'amélioration continue déjà ancrée
Concrètement : vous ne subissez pas l'organisation, vous la construisez.
Le profil que nous recherchons
- Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État
- Avec une formation type CAFERUIS (ou équivalent)
- Expérience en médico-social indispensable
- Expérience en management / coordination
Et surtout :
- Vous aimez structurer, coordonner, fluidifier
- Vous êtes à l'aise dans des environnements complexes
- Vous savez fédérer sans autorité hiérarchique directe sur tous les acteurs
- Vous avez une vraie vision parcours et qualité des soins
La connaissance des troubles neuromoteurs est un plus
Les conditions
- Biard (86) CDI Temps plein
- CDI - Temps plein
- Poste basé à Biard (86)
- Rémunération à partir de 3 300 € brut mensuel (CCN 66, + Ségur)
- Statut cadre
- RTT + congés supplémentaires
- Télétravail partiel possible
Ce que vous allez vraiment trouver ici
Un poste où votre rôle est reconnu
Une équipe engagée
Un cadre qui valorise l'initiative
Et surtout : la possibilité d'améliorer concrètement le parcours de soins
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