Leader technico-fonctionnel sirh h/f

Au sein de la DSI, vous intégrerez le domaine SIRH et contribuerez directement à des projets qui façonnent le quotidien de milliers de collaborateurs. Vous interviendrez sur un périmètre riche et stratégique avec un impact direct sur la qualité de vie au travail, la performance et l’engagement des équipes.


Votre Rôle : Leader Technico-Fonctionnel SIRH transverse


En lien étroit avec les équipes RH et accompagné(e) par les Product Leaders, vous serez un acteur essentiel de l’évolution de nos outils SIRH. Vous êtes le garant de la conformité fonctionnelle entre les besoins métiers et les solutions livrées, assurant ainsi la pertinence et l'efficacité de notre écosystème applicatif RH.


Le périmètre applicatif couvre des outils majeurs tels que SAP HR, nos solutions de Gestion des Temps et des Activités (GTA), les API Employé et Prime, le Portail Salariés et nos plateformes de Gestion des talents.


Vos Missions Principales


En tant que Leader Technico-Fonctionnel, vos responsabilités seront les suivantes :

* Réaliser la cartographie, le descriptif fonctionnel des applications à mettre en œuvre et leurs interactions
* Analyser les impacts fonctionnels permettant aux développeurs de construire le produit
* Rédiger de manière détaillée et précise les règles de gestion à implémenter
* S’assurer de la mise à jour de celles-ci en fonction de l’évolution de l’applicatif
* Garantir la conformité fonctionnelle entre le besoin exprimé et le produit livré
* Réaliser et t’assurer du bon déroulement des ateliers avec le métier.
* Garantir la recette du projet
* Analyser les defects provenant du métier
* Suivre la MCO au quotidien

Profil Recherché

* Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 en Informatique, Ressources Humaines ou équivalent.
* Expérience : Vous justifiez d’une expérience professionnelle significative sur un poste similaire (Consultant Fonctionnel, Business Analyst SIRH, etc.), idéalement acquise au sein d'une DSI ou sur des projets SIRH à forts enjeux.
* Compétences Techniques :
* Une bonne connaissance des processus et outils SIRH est un véritable atout.
* Une sensibilité technique est indispensable pour comprendre les mécanismes des applications (API, flux de données, etc.).
* La connaissance des outils SAP HR et/ou Cornerstone est fortement appréciée.
* Qualités Personnelles :
* Excellent relationnel : Vous êtes doté(e) d'un grand sens de l’écoute, de diplomatie et savez adapter votre communication à vos interlocuteurs.
* Rigueur et organisation : Votre capacité à structurer l'information, à rédiger et à synthétiser un besoin est reconnue.
* Curiosité et proactivité : Vous aimez comprendre le fonctionnement des outils et êtes force de proposition pour les améliorer.


Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès collectif, n'attendez plus et postulez !


Pourquoi nous rejoindre ?


Rejoindre Boulanger en CDI, c’est intégrer un collectif qui place l’humain et la circularité au cœur de ses décisions. Rejoignez-nous et soyez l'architecte du Boulanger d'aujourd'hui et de demain en mettant l'expérience client au centre de vos actions.


Au sein d'une culture d'entreprise forte, vous évoluerez au carrefour des expertises, enrichi par des échanges transversaux. Faites entendre votre voix et pilotez des projets d'envergure porteurs de sens, avec une réelle autonomie pour transformer vos idées en réussites concrètes.


Le poste est basé au siège social de Boulanger, à Lesquin. Nous proposons 2 jours de télétravail hebdomadaire.


S'épanouir chez Boulanger, c'est bénéficier de :


* Missions concrètes et de la possibilité de développer vos compétences au quotidien.
* La possibilité de participer à des projets porteurs de sens, en autonomie ou en collaboration avec votre équipe.
* Un accès à notre catalogue de formations (e-learning ou présentiel) pour nourrir votre curiosité et votre expertise.
* Un système de rémunération complet : Prime d’intéressement trimestrielle, prime de participation, tickets restaurant (sans oublier la mutuelle ou encore le CSE, comme vous vous en doutez !).
* Notre forfait mobilité durable : Jusqu’à 500 € par an si, comme nous, la durabilité et l’environnement vous tiennent à cœur et que vous adoptez un mode de transport vert.