Responsable d'exploitation (h/f)

Responsable d'Exploitation (h/f), Saint-Malo

A propos de l'entreprise :

Rattaché.e au Directeur de l'établissement et membre du CODIR, vous intervenez comme Responsable d'Exploitation dans un contexte de reprise de marché.

A la tête de votre équipe exploitation, vous participez au déploiement des process de l'exploitation et intervenez sur les missions suivantes :

- Piloter les projets de déploiement au sein de l'exploitation, garantir ainsi la fiabilisation des pratiques, l'harmonisation des processus et accompagner les équipes dans cette évolution ;

- Assurer un management de proximité, en favorisant la cohésion, en créant un climat de confiance entre les équipes et ainsi fédérer autour de nouveaux objectifs ;

- Collaborer avec les services : Etudes et Méthodes, RSI (déploiement de nouveaux outils et digitalisation), QSE (fraudes, normes QSE) ;

- Participer au pilotage des budgets (notamment le suivi de la sous-traitance), la gestion des effectifs, le recrutement etc., en lien avec la direction ;

- Créer, mettre en place, suivre et analyser les indicateurs clés de performance. Vous animerez les revues managériales régulières avec les responsables de secteur ;

- Développer des relations de qualité avec les partenaires externes : vous serez en contact régulier avec nos clients institutionnels ainsi qu'avec nos sous-traitants ;

- Assister la Direction dans le pilotage opérationnel de l'entité, en apportant votre expertise et votre leadership pour optimiser les décisions et les actions sur le terrain.

A propos du poste :

Talents Executive (Groupe Linking Talents) est une société de recrutement dédiée à accompagner les entreprises dans leur recherche de cadres et de dirigeants.

Notre client recrute un Responsable d'Exploitation (h/f) à Saint-Malo.

Profil recherché :

Titulaire d'un Bac+3/5 en Transport, vous possédez une expérience significative en exploitation, et en management d'équipes sur le terrain dans le secteur du Transport routier de voyageurs.

Manager (h/f) expérimenté, vous êtes capable d'intervenir au sein d'un CODIR, et d'emmener vos équipes vers l'excellence opérationnelle et relationnelle. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à tenir les objectifs, maintenir un bon climat social, et gérer vos priorités (entre l'opérationnel quotidien et les projets longs termes).

Enfin, vous avez à coeur de rejoindre une entreprise résolument engagée dans la transition énergétique.

Rémunération : 45-60 KEUR (Selon profil) + Véhicule de fonction

#J-18808-Ljbffr