Chargé(e) de missions risques et contrôle interne

Chargé(e) de missions Risques et Contrôle Interne, Issy-les-Moulineaux

Issy-les-Moulineaux, France

Geopost, leader européen de la livraison de colis et de solutions pour le e-commerce, est présent dans plus de 50 pays, sur tous les continents, grâce à son réseau d’experts en livraison, parmi lesquels : DPD, Chronopost, SEUR, BRT, Speedy et Jadlog. En s’appuyant sur son expertise sectorielle, Geopost accélère le développement des services de livraison hors domicile avec Pickup, le réseau de points relais et consignes le plus dense d’Europe, tout en développant des solutions à température contrôlée pour les secteurs de l’alimentation et de la santé.

Avec 57 000 employés, Geopost travaille à rendre le commerce plus pratique, plus rentable et plus durable pour ses clients et ses communautés. Avec l’ambition de devenir une référence en matière de livraison durable, Geopost est la première entreprise internationale de livraison à voir son objectif « zéro émission nette d’ici 2040 » approuvé par l’initiative Science Based Targets (SBTi).

Filiale du Groupe La Poste, Geopost a généré un chiffre d’affaires de 15,7 milliards d’euros et a livré 2,1 milliards de colis dans le monde en 2023.

Créé il y a 3 ans, le département « Risques et Contrôle Interne Groupe » se compose actuellement de 3 personnes. Il fait partie de la Direction des Risques, du Contrôle Interne, de l’Audit Interne et de la sécurité, totalisant 15 personnes.

Il s’agit d’une création de poste, afin de renforcer l’équipe et passer de 3 à 4 personnes.

Le département fonctionne en mode projet, dans un environnement de volonté managériale de renforcer ces enjeux au sein de l’organisation. Les travaux se font en forte proximité avec les filiales, qui depuis le début sont très impliquées dans le projet et adhèrent à la démarche.

Le périmètre couvre l’Europe, l’Asie, l’Amérique latine et l’Afrique, et suivra les évolutions du groupe.

Le chargé de missions Risques et Contrôle Interne participera avec l’équipe :

1. Au processus d’identification des risques, en contribuant à la réalisation des différentes cartographies des risques (notamment opérationnelles, corruption, devoir de vigilance), de la consolidation et l’analyse des résultats des filiales, la réalisation d’entretiens et la participation à la définition et au suivi des plans d’actions.
2. Au processus de création, d’assistance à son déploiement et de revue du référentiel de Contrôle Interne Groupe. Des travaux pourront être conduits avec l’ensemble des fonctions sièges et les BU.
3. L’animation du réseau de correspondants, notamment par l’organisation de réunions d’informations sur des thématiques spécifiques, le séminaire annuel, et l’animation en direct d’une partie des filiales.
4. L’animation d’un processus de reporting des incidents.
5. La préparation de reporting à destination du COMEX, du comité d’audit et des actionnaires.
6. L’assistance à des projets transverses selon les besoins du Groupe.
7. Une assistance ponctuelle à l’équipe Audit Interne selon leurs missions et besoins.

Le poste est exposé à une grande variété de sujets (opérationnels, IT, RH, finance, comptabilité, conformité, juridique, etc.) et à divers interlocuteurs au sein du Groupe.

Des déplacements réguliers dans les filiales sont à prévoir, d’une durée de 1 à 3 jours, environ une fois par mois en moyenne.

Le département étant en mode projet, ces éléments pourront évoluer selon les besoins.

Le poste requiert agilité et curiosité pour travailler sur de nombreux sujets variés, avec la capacité de s’adapter rapidement et de comprendre les enjeux, ainsi que de collaborer efficacement avec des interlocuteurs parfois très différents.

* Bac + 5 (école de commerce, ingénieur ou équivalent)
* Anglais des Affaires de très bon niveau obligatoire (langue de travail)
* Idéalement 5 ans d’expérience en contrôle interne, audit interne/externe, conseil, ou fonctions transverses/exposées à de nombreux sujets, préférablement dans un environnement international. Les profils avec 3 ans d’expérience et répondant aux autres critères seront également étudiés.
* Ecoute et communication
* Curiosité/intérêt pour tous les domaines de l’entreprise
* Capacité d’analyse, rigueur
* Personne de confiance
* Esprit d’équipe
* Qualités rédactionnelles
* Adaptabilité en environnement multiculturel et décentralisé

Des déplacements réguliers sont à prévoir, comme mentionné précédemment.

Le poste est basé à Issy-les-Moulineaux, au siège de Geopost SA.

Les intérêts du groupe et du poste :

* Groupe français international en croissance
* Organisation très décentralisée
* Poste permettant la découverte totale de l’entreprise et la construction d’un solide réseau interne
* Vision complète sur l’ensemble des problématiques des sociétés
* Volonté de faire de la Direction de l’Audit Interne, Contrôle Interne, Gestion des risques, Qualité & Sécurité une pépinière
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