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Responsable compliance et intégrité - compliance risk areas (h/f) - cdd

Lyon
CDD
Boehringer Ingelheim
Responsable compliance
Publiée le 12 juillet
Description de l'offre

Responsable Compliance et Intégrité - Compliance Risk Areas (H/F) - CDD


Responsable Compliance et Intégrité - Compliance Risk Areas (H/F) - CDD

Lieu : Lyon - France

Type de contrat : CDD 8 mois

Rythme de travail : journée

Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, le site tertiaire composé de 600 personnes, situé au sein du Biodistrict de Lyon Gerland, recrute un(e) Responsable Compliance et Intégrité – Compliance Risk Areas (H/F) en CDD pour une durée de 8 mois.

Le poste

Rattaché(e) à la Directrice Compliance & Integrity France, vous serez le référent clé pour toutes les entités juridiques françaises sur les thématiques Compliance Risk Areas (Droits Humains, ABAC, gestion des Tiers, etc.).

Vous jouerez un rôle stratégique dans la mise en œuvre des politiques de conformité.

Tâches et Responsabilités

En tant que Responsable Compliance & Intégrité, vos principales missions seront :


* Conseil stratégique : Être l’interlocuteur de confiance pour la santé animale sur toutes les questions de conformité, en apportant des recommandations basées sur une approche risque
* Déploiement des programmes Compliance : Implémenter et suivre les actions Compliance Risk Areas (ABAC, KYBP, Droits Humains) pour toutes les entités françaises
* Référent expert : Participer activement aux groupes de travail internationaux, assurer le reporting, identifier les risques et proposer des plans d’action correctifs
* Formation & sensibilisation : Promouvoir une culture d’intégrité à travers des formations, des outils pédagogiques et des actions de communication ciblées
* Veille réglementaire : Suivre les évolutions légales et réglementaires, assurer une mise en conformité continue et proactive
* Gestion des incidents : Contribuer à la détection, l’analyse et la résolution des potentielles violations de conformité.


Profil Recherché

Titulaire d’un Master II en Droit, idéalement complété par une spécialisation en Compliance, vous avez une expérience de 5 ans dans les domaines de la conformité (Loi Sapin II, ABAC…), de l’audit interne ou du conseil juridique.

Compétences requises pour mener à bien votre mission :

* Intégrité irréprochable et sens aigu de l’éthique
* Excellentes capacités d’analyse, de communication et de leadership
* Bonne compréhension des enjeux business
* Capacité à travailler en autonomie comme en transversalité dans un environnement complexe et en constante évolution
* Aisance dans les environnements multiculturels et internationaux.
* Maîtrise des outils informatiques


Conditions de travail

* Rémunération versée sur 14 mois avec un accord de participation et d’intéressement
* Horaires : Cadre forfait jour
* Jours RTT + 31 jours de CP au prorata du temps de présence
* Flexibilité du travail : télétravail possible selon accords d’entreprise
* Autres avantages : restaurant d’entreprise, CE, prime transport, salle de sport


Boehringer Ingelheim encourage la diversité en s’engageant notamment dans l’insertion et l’accompagnement des personnes en situation de handicap

Notre Entreprise

Chez Boehringer Ingelheim nous développons des thérapies innovantes pour améliorer la vie des hommes et des animaux. Entreprise familiale depuis sa création en 1885, Boehringer Ingelheim s'appuie sur une vision de long terme. Aujourdhui, nous sommes animés par 52 000 employés dans le monde qui entretiennent une culture diversifiée, collaborative et inclusive. Le talent, l'ambition et la passion pour l'innovation de nos collaborateurs, nous conduisent à nous dépasser sans cesse dans ce que nous réalisons.

Pourquoi choisir Boehringer Ingelheim ?

Avec nous, vous pouvez vous épanouir, collaborer, innover et améliorer des vies.

Nous proposons des emplois stimulants au sein d'une entreprise à la philosophie et aux pratiques entièrement axées sur l'innovation.

Nous reconnaissons également que permettre à chacun de se former et de progresser tout au long de sa vie professionnelle c'est assurer le développement nos collaborateurs et de notre entreprise.

Boehringer Ingelheim est un employeur qui promeut l'égalité des chances ; nous sommes fiers de notre culture de diversité et d'inclusion et faisons en sorte qu'elle profite à tous : collaborateurs, patients, communautés.

En savoir plus > https://www.boehringer-ingelheim.com

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