Directeur des relations publiques et institutionnelles (f/h)

DIRECTEUR DES RELATIONS PUBLIQUES ET INSTITUTIONNELLES (F/H) – La Gazette des Communes Reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, sa nouvelle vitalité économique et urbanistique, la ville de L’Haÿ-les-Roses s’inscrit dans une dynamique forte portée par son exécutif. Partie prenante dans le développement du Grand Paris (à 23 minutes de la gare Saint‑Lazare et à 8 minutes d’Orly avec la Ligne 14 du métro), la ville œuvre au renforcement de son attractivité, au renouvellement de ses politiques publiques, et à la modernisation de son administration afin d’optimiser les services rendus à ses concitoyens. Rattaché au Cabinet du Maire, le Directeur des Relations Publiques et Institutionnelles supervise les relations publiques de la Mairie. Il accompagne également la municipalité dans le traitement de dossiers sur des thèmes spécifiques et assure les missions principales suivantes : SUIVI DES CORRESPONDANCES Suivre les correspondances adressées à la mairie par la population et les acteurs externes via les différents flux de communication : courriers, emails, réseaux sociaux… Assurer les délais de traitement et la qualité des réponses Suivre les dossiers relatifs aux demandes Coordonner les services pour les suites à donner SUIVI DES RELATIONS AVEC LES ACTEURS EXTERNES Suivre les relations avec les associations, institutions, entreprises, écoles… Être le lien entre les élus municipaux et les acteurs externes Assurer la diffusion des informations municipales aux acteurs concernés COORDINATION DES POSITIONNELS OFFICIELS Préparer les argumentaires relatifs aux différents axes d’action de la municipalité ainsi qu’aux événements Assurer la formation des services municipaux et des élus aux argumentaires en contact avec la population Rédiger des communiqués de presse SUIVI DES INSTANCE CITOYENNES Suivre l’organisation et le fonctionnement des différentes instances citoyennes : conseils de quartiers, conseils citoyens, réunions publiques, concertations… Qualifications Formation initiale Bac 5 en Droit, Sciences politiques, ou équivalent Fortes qualités relationnelles Techniques d’écoute active et de médiation Maîtrise parfaite des techniques de communication écrite (Suite Office) et orale Maîtrise des techniques d’organisation Capacité à gérer quotidiennement les priorités Capacité à gérer les situations de stress Sens de l’anticipation et de l’initiative Très bonne connaissance de l’organisation de la collectivité territoriale et des attributions de chaque service Capacités analytique et de synthèse Particularités Très forte disponibilité et grande flexibilité des horaires Grande réactivité requise Relation de confiance avec le Cabinet Relations permanentes avec le public, les associations, les institutions et les entreprises Discrétion professionnelle impérative, obligation de neutralité et de réserve Recrutement Recrutement par voie statutaire en catégorie A (filière administrative), ou à défaut, par voie contractuelle. POSTE À POURVOIR : Dès que possible, selon vos disponibilités et les conditions statutaires. Offre & Avantages Ce poste est à temps complet (37 h 30 h). Vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels et de 15 jours de RTT (journée de la solidarité imposée le lundi de Pentecôte). Vous recevrez une rémunération statutaire, un régime indemnitaire, une prime de fin d’année, le CNAS, des titres restaurants (option facultative), une participation à une mutuelle labellisée. Dans le cadre de notre politique de qualité de vie au travail, vous aurez également accès à des séances individuelles d’ostéopathie et à des séances collectives de sophrologie. J-18808-Ljbffr