Publiée le Il y a 11 h
Mission du poste
La mission de l'assistant(e) d'éducation (AED) est de participer au renforcement de l'encadrement et du suivi éducatif des élèves.
Les AED sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement et du CPE qui assurent le fonctionnement du service de vie scolaire.
Missions et activités du poste
Les missions de l'assistant d'éducation s'exercent dans le cadre de la fonction publique avec ses obligations d'éthique, de réserve, de neutralité.
Dans le second degré, sous l'autorité du chef d'établissement qui s'appuie sur les équipes éducatives, les assistants d'éducation participent à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves et assurent notamment :
- l'aide à l'étude et aux devoirs
- le suivi des absences
- les fonctions de surveillance des élèves y compris pendant le service de restauration,
- l'encadrement des sorties scolaires,
- l'accès aux nouvelles technologies,
- l'appui aux documentalistes,
- participation à l'organisation et à la surveillance des examens,
- participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements,
- l'encadrement et l'animation des activités du foyer socio-éducatif
L'assistant d'éducation peut être amené à réaliser d'autres activités selon les besoins du service.
Diplômes - Formation - Expérience requise :
- Le diplôme du baccalauréat ou d'un niveau équivalent est exigé.
- Une expérience en animation ou en accompagnement d'adolescents est souhaitée.
- Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice des fonctions.
Modalités de candidature :
- Curriculum vitae
- Lettre de motivation
- Copie du diplôme du plus élevé
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs,Prévenir et résoudre les conflits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire général
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
