«LA RH TE PARLE DE LA BOÎTE ! »
Le projet Promod ?
- Promod propose sur Internet et dans ses magasins, une mode féminine, cool-chic et accessible à ses millions de clientes. C'est une histoire familiale, qui puise sa force dans ses valeurs, et dans l'attachement et le talent de ses collaborateurs, et cela depuis plus de 45 ans. C'est ça l'ADN Promod ! Il nous permet de nous adapter à la réalité du commerce et aux évolutions de l'environnement.
- Nous nous réinventons aujourd'hui, autour d'un Business model plus précis, plus circulaire et plus communautaire. C'est ce que l'on appelle, le projet RRSM : Le Retail Responsable et Sur-Mesure. Un projet ambitieux qui garantit notamment une expérience cliente personnalisée et des collections plus responsables. « LA TEAM TE PARLE DU POSTE ! »
Ton job ? Gestionnaire de paie
Ton Boss ? Luc, responsable paie
Ton équipe ? Une équipe de 7 personnes sur qui tu pourras compter !
Plus généralement tes missions ?
Ta mission si tu l'acceptes : L'administration du personnel et la paie sur un portefeuille de magasins.
L'administration du personnel (ou ADP pour un pro comme toi !) : La gestion des contrats et les différentes déclarations administratives c'est ton rayon ! Et chez Promod, les rayons on les aime attractifs et ordonnés !
Grâce à ton petit côté rigoureux & fiable reconnu de tous, tu garantiras l'application de la législation sociale et des règles en vigueur dans l'entreprise.
On compte donc sur toi pour user de ta rigueur et de ta réactivité pour assurer !
Toujours partant ? On continue le tour d'horizon !
La paie : C'est ton circuit préféré, tu es un pilote aguerri et le contre la montre de fin de mois ne te fait pas peur, tu maîtrises les timings et gères les virages sans accroc !
Du recueil des informations sur les salariés au contrôle des éléments de salaire, tu pilotes la préparation de la paie et tu t'assures toujours de l'exactitude des données.
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