Chargé de mise en oeuvre du plan pluriannuel d'investissement (h/f)

Chargé de mise en oeuvre du Plan Pluriannuel d'Investissement (h/f), Paris

Détails de l'offre

Famille de métiers: Finances > Gestion et ingénierie financière

Grade(s) recherché(s): Adjoint administratif principal de 2ème classe

Contrats et conditions

Ouvert aux contractuels: Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a été retenue. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Temps de travail: Temps complet

Télétravail: Oui

Management: Non

Expérience souhaitée: Expert


Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité de l’Adjointe au Directeur Général des Services Techniques, vous êtes le référent administratif du Plan Pluriannuel d’Investissement. Vous contribuez à la mise à jour et au suivi de cet outil de pilotage, essentiel pour la prospective financière sur 10 ans. Le PPI de la Direction Études et Travaux du Syndicat des Eaux d’Île-de-France s’élève à 1 milliard d’euros.


Missions / Conditions d'exercice

* Mettre à jour et suivre administrativement le PPI : participer à la planification, renseigner les tableaux de bord (Excel), et gérer les données dans l’application dédiée.
* Veiller à l’ouverture et au phasage des crédits pour les opérations annuelles.
* Suivre l’exécution budgétaire globale via Civil Finances et ses extractions.
* Contrôler l’utilisation des crédits par les services opérationnels et alerter en cas de dépassement ou d’inutilisation.
* Planifier les restes à réaliser et les crédits de report pour la clôture budgétaire.

Référent administratif de l’application Horizon : rédiger ou mettre à jour le guide utilisateur, organiser des groupes de travail pour valoriser les bonnes pratiques et améliorer continuellement.


Profils recherchés

* Titulaire d’un Bac ou Bac+2 en comptabilité et gestion administrative, ou expérience significative sur un poste similaire.
* Bonne connaissance des mécanismes budgétaires, comptables et financiers en collectivités territoriales.
* Maitrise du Pack Office, volonté de développer des compétences sur Horizon et Civil Finances.
* Capacité à concevoir des tableaux de bord financiers.
* Capacité à conseiller et alerter la hiérarchie.
* Rigueur, esprit d’équipe, coopération appréciés.
* Connaissance des processus de décision des instances délibérantes serait un plus.
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