Description & missions Dans le cadre du remplacement complet du logiciel de paie, nous recherchons un Chef de Projet Migration Logiciel de Paie senior, issu du secteur BTP, pour piloter un déploiement Big Bang à fort enjeu. Le projet vise un démarrage des paies en janvier 2027 sur le nouvel outil. Périmètre du projet : 8 300 bulletins de paie 14 conventions collectives BTP 70 sociétés Déploiement en one shot Responsabilités principales : Pilotage global du projet (planning, comitologie, risques, alertes) Coordination DRH / Paie / DSI Pilotage des chantiers : règles spécifiques de paie BTP Core RH reprise de données recette GTA interfaces SI sécurité / droits coût standard préparation du RUN / TMA Présence terrain forte et implication quotidienne Profil candidat: Profil recherché MUST HAVE : Chef de projet SIRH / Paie senior Expérience confirmée de migrations complètes de logiciels de paie Expérience BTP obligatoire Gestion de contextes multi-sociétés / multi-conventions Pilotage transverse DRH & DSI Capacité à gérer un Big Bang critique Forte présence sur site PLUS : CPU / GTA Interfaces SI paie RUN / TMA Reprise de données massives
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