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Développeur informatique omnis /windev/webdev (full remote) (h/f)

CDI
Manpower
Développeur informatique
Publiée le 21 décembre
Description de l'offre

EManpower DIGITAL PARIS recherche pour son client, « éditeur spécialisé dans le développement de logiciels de gestion faisant référence sur son marché », un Développeur Omnis Studio / Windev / Webdev (H/F) Poste CDI basé proche MASSY 91 ? Accès RER ou TGV gare de Massy bus Environnement de travail « client final » avec 2 jours de télétravail/semaine ou possibilité de FULL REMOTE avec venue ponctuelle sur site (selon profil et expérience localité du candidat si basé en Province) Vous travaillez au sein d'une équipe bienveillante (développeurs, designer et gestionnaires de projets) où l'entraide est essentielle pour garantir le succès du collectif dans un contexte d'amélioration continue. Développement d'application de gestion « métier » sous Omnis Studio (L4G) et Windev / Webdev (PC SOFT) Maintenance corrective et évolutive des applications de l'éditeur Développeur / programmeur passionné par le développement, vous avez une expérience minimum de 2 ans en programmation sur l'environnement évoqué Vous avez l'esprit d'équipe, vous travaillez avec rigueur et bonne humeur Compétences techniques attendues : Connaissances sur bases de données MYSQL / PostgreSQL niveau « confirmé » Poste CDI basé proche MASSY 91 ? Accès RER ou TGV gare de Massy bus Salaire : en fonction du profil TR PEE PERCO Environnement de travail « client final » avec 2 jours de télétravail/semaine ouPossibilité de FULL REMOTE avec venue ponctuelle sur site (selon profil et expérience localité du candidat si basé en Province) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Manpower, au coeur des activités de ManpowerGroup, est l'un des leaders mondiaux du recrutement temporaire et permanent. Combinant présence internationale et expertise locale, Manpower apporte des réponses adaptées et rapides aux besoins spécifiques de chaque entreprise, en matière de travail intérimaire, de recrutement en CDI/CDD, d'évaluation et de formation.

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