Résolument tournée vers l’avenir, Villiers se prépare à accueillir le Métro du Grand Paris Express, une nouvelle gare RER en plus de la gare du RER E existante et un développement économique sans précédent sur le site de la ZAC “Marne Europe”. Elle compte parmi les 13 communes qui forment le territoire Paris Marne Est Marne et Bois. Dans ce cadre et pour contribuer à ces nombreux projets, la ville recherche de nouvelles compétences.
La Direction des Affaires Sociales de Villiers-sur-Marne (94) recherche son : CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE H/F
Contribuer, dans le cadre d’une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes, aient les moyens d’être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
Proposer un accompagnement éducatif sur la gestion de la vie quotidienne et prévenir l’exclusion de personnes en difficultés.
Assurer l’accueil, l’orientation et l’accompagnement budgétaire et social des personnes et des familles en difficultés (rédaction des dossiers de surendettement, instruction des dossiers de FSH accès et maintien, instructions de demandes d'aides financières auprès des partenaires)
Accompagner les personnes vulnérables et rédiger des signalements, si besoin élaboration d'un diagnostic psychosocial
Accompagner les personnes dans le cadre de projets collectifs/actions collectives
Assurer le pilotage et l’animation de projets et actions de prévention
Participer aux astreintes du CCAS les après-midis, (organisation sur planning entre l’équipe des travailleurs sociaux)
Remplacer l'agent d'accueil en cas de nécessité de service
Assurer la médiation et la négociation auprès des organismes partenaires dans le cadre de l’accompagnement social
Accueillir et assurer le tutorat des élèves et stagiaires
Assurer l'accompagnement budgétaire et social des personnes et des familles en difficultés :
Evaluer la situation globale de la personne et élaborer un pré-diagnostic
Réaliser un diagnostic social et/ou éducatif
Favoriser l'autonomie de la personne et contribuer à la rendre actrice de son projet
Participer à la conception et à la construction du projet individuel Accompagner les usagers dans les démarches d’accès ou de maintien dans le logement :
Accompagner les personnes, les familles en situation de grande précarité (logements d’urgence)
Participer à la construction d'un diagnostic partagé et d’un projet social de territoire
Aider au maintien dans le logement à travers l'accompagnement dans la gestion de tous les domaines de la vie quotidienne
Participer aux instances partenariales liées aux dispositifs (commission de prévention des impayés de loyers, FSH, expulsion, surendettement…) Relations permanentes et coopération avec l'ensemble de l’équipe (travailleurs sociaux, agents sociaux, agent d’accueil, l’assistante administrative et le chef de service)
Relations avec l'ensemble des services de la collectivité et notamment, la Directrice des Affaires Sociales et la Directrice Générale Adjointe en charge des Affaires Sociales, Culturelles et de la Réglementation Générale
Coopération avec les acteurs publics et privés : CAF, Espace Départemental des Solidarités, bailleurs, préfecture, secteur (pédo) psychiatrique, hôpitaux, caisse primaire d'assurance maladie, éducation nationale, mission locale, Pôle emploi, associations intermédiaires et caritatives …
Statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA) + Complément de Traitement Indiciaire (CTI) + prime annuelle
COS + participation mutuelle et prévoyance + piscine municipale gratuite pour les agents
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (aménagements de poste possible)
Politique de formation active, (individuelle et collective) évolution professionnelle. Envie de vous renouveler, de travailler dans une équipe dynamique au sein d’une direction à forts enjeux dans une collectivité innovante et bienveillante ?
Profil de poste : Cadre d’emploi : Assistant Socio-Educatif – spécialité Conseiller en économie sociale familiale
Capacité à utiliser les dispositifs et à mobiliser les ressources du territoire à formaliser et conduire des projets individuels et collectifs Capacité d’analyse et de synthèse, faire face aux situations complexes
Exercice de l’activité dans le respect de la dignité de la personne Merci d’adresser vos candidatures à l’attention de Monsieur le Maire
(Pour les candidats titulaires de la fonction publique, joindre à votre candidature : votre dernier arrêté de situation administrative et le cas échéant d’attribution de régime indemnitaire + 3 derniers compte rendus d’entretien professionnel).
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