Nous recherchons un Consultant en Transformation Organisationnelle passionné par l'accompagnement du changement. Ce rôle pivot implique de guider les organisations à travers des périodes de transition majeures. Vous devrez concevoir des plans d'action détaillés et assurer leur mise en œuvre opérationnelle sur le terrain. Les responsabilités incluent l'animation d'ateliers de travail, la formation des équipes internes et le suivi post-implémentation pour garantir l'atteinte des objectifs fixés. Une solide expérience en conduite du changement et d’excellentes compétences interpersonnelles pour gérer la résistance et mobiliser les équipes sont requises pour ce poste.
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