Digital content manager (f/h)

RESPONSABILITÉS :

Vous rejoignez notre Direction Marketing, une équipe dynamique, bienveillante et (vraiment) à taille humaine. Elle est composée de 12 personnes, chacune avec son expertise : marketing digital, développement web, graphisme, marque employeur, événementiel, communication technique.
En tant que Digital content manager, vous participer à la visibilité de notre marque, à l'édition de contenu (emailing, blog, réseaux sociaux,...), à l' élaboration de guides rédacteurs orientés optimisation et à la définition de la stratégie digitale de l'entreprise.
Vous êtes membre du comité éditorial, constitué de 4 personnes. Votre rôle au sein de ce groupe de travail, au-delà de la prise en charge de productions de contenu, sera de présenter votre analyse d'indicateurs de performance sur les supports web permettant la prise de décisions collective dans un objectif d'amélioration des contenus et le choix des supports de diffusion.
Concrètement au quotidien, vous :
• Animez notre réseau LinkedIn avec du contenu, avec un suivi sur les réactions et un objectif de croissance de la communauté d'abonnés,
• Administrez les avis/commentaires/messages sur les réseaux sociaux,
• Participez à l'élaboration du calendrier éditorial et son suivi,
• Rédigez en fonction du profil du lectorat (commerçant, banque, partenaire, secteur d'activité...),
• Créez des campagnes d'emailing optimisées et réaliser des landing page,
• Effectuez la veille et référencez les influenceurs, blogs, compte & groupes sur les réseaux,
• Identifiez les tendances et opportunités pour produire des contenus pertinents et performants (Sujets, canaux de communication / outils de gestion...),
• Suivez et analysez les métriques pour améliorer la performance des contenus,
• Mettez en œuvre de la stratégie marketing digitale.

PROFIL RECHERCHÉ :

Prêt.e à relever le défi ?
Ce que l'on attend de vous :
• Avoir une parfaite maitrise des techniques de rédaction en fonction des canaux et une aisance rédactionnelle,
• Savoir identifier les sources d'information internes et externes,
• Avoir une appétence pour les sujets techniques,
• Être capable d'identifier les enjeux du lecteur, s'approprier ses codes et son vocabulaire, tout en conservant le ton éditorial de l'entreprise,
• Maitriser les techniques d'optimisation de campagnes marketing web par le contenu,
• Maitriser les techniques AARRR (Acquisition, Activation, Retention, Referral, Revenu), SEO et optimisation algorithme LinkedIn.

Environnement technique
• Méthodologie d'écriture pour le web (actualités, témoignages, emailing, landing page) : titrage, style, architecture de l'information et les règles de SEO éditoriales,
• Outils de rédaction web / WordPress,
• Outils de création et d'envoi d'emailing,
• Outils de création de visuels simples / Canva,
• Outils d'analyse de trafic Outils de programmation de publications sur les réseaux sociaux,
• Gestion de projet,
• Outils de veille,
• Outils collaboratifs internes : CRM, Jira, Intranet...