Développeurs full stack / backend / frontend – java, react, node.js, php, mobile

Dans le cadre du renforcement des équipes IT d’un acteur majeur du secteur de la grande distribution, nous recherchons plusieurs profils Développeurs expérimentés afin d’intervenir sur des projets stratégiques à forte visibilité.


Les postes sont à pourvoir au sein d’équipes agiles organisées en mode produit, dans des environnements techniques modernes, à forte volumétrie et avec des enjeux importants de performance, scalabilité et qualité de service.


Profils recherchés

* Développeur Java / Angular
* Développeur Java 21 / React
* Développeur Node.Js / React
* Développeur PHP / Vue.Js
* Développeur React Native Mobile avec compétences Backend
* Développeur Java Kafka orienté Data
* Développeur Java / Ext JS
* Développeur Java Mobile Android


Vos responsabilités

* Participer à la conception et au développement d’applications métiers stratégiques
* Concevoir et maintenir des APIs performantes et sécurisées
* Développer des interfaces web et mobiles modernes
* Participer aux choix techniques et aux revues de code
* Contribuer à l’amélioration continue des plateformes existantes
* Collaborer avec les équipes Produit, QA, DevOps, Data et métiers
* Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des solutions développées


Environnements techniques

Backend

* Java
* Java 21
* Spring / Spring Boot
* Node.Js
* PHP
* Kafka
* REST API

Frontend & Mobile

* Angular
* React
* Vue.Js
* React Native
* TypeScript
* JavaScript
* Android / Kotlin

Cloud / DevOps / Data

* Docker
* Kubernetes
* GitLab CI/CD
* GCP
* Spark
* SQL / NoSQL
* Firebase


Profil recherché

* Expérience confirmée entre 6 et 10 ans en CDI
* Solide expérience sur une ou plusieurs technologies mentionnées
* Bonne maîtrise des architectures distribuées et des environnements modernes
* Expérience appréciée au sein de grands comptes ou clients du CAC 40
* Culture qualité, sens du delivery et bonnes pratiques de développement
* Capacité à évoluer dans des organisations complexes et des environnements exigeants
* Bon relationnel et esprit d’équipe


Contexte : mission longue durée au sein d’un acteur majeur du secteur de la grande distribution.

Type de contrat : CDI uniquement. Les missions ne sont pas ouvertes aux freelances ou aux prestations externes.

Processus de recrutement

1. Entretien initial avec un Business Manager / Commercial
2. Réalisation d’un test technique transmis par le client
3. Entretien de débrief technique avec un expert afin de valider les compétences et l’adéquation au poste
4. Entretien final avec le client