Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ? Nous sommes un acteur de référence de la publicité locale en grande distribution depuis plus de 20 ans. Notre métier : équiper gratuitement les enseignes en rouleaux de caisse et commercialiser l'espace publicitaire au dos des tickets. Nos clients vont du commerce de proximité aux réseaux régionaux, qui recherchent une visibilité efficace, traçable et locale. Le modèle, simple et performant, offre un ciblage géographique très fin et un retour sur investissement mesurable. Adossés à un groupe industriel européen, nous affichons une croissance saine, contexte dans lequel nous recrutons notre futur collaborateur (h/f). Pourquoi nous rejoindre ? * Package : fixe variable attractif et déplafonné * Avantages : tickets restaurant, indemnités kilométriques, formation et coaching réguliers * Produit puissant, simple à vendre, avec un ROI clair et une preuve d'efficacité stable * Secteur à fort potentiel, concurrence limitée, portefeuille à reprendre et à faire grandir * Perspectives : véritable trajectoire entrepreneuriale, avec la possibilité d'évoluer vers la franchise et de capitaliser sur le développement de votre secteur Basé idéalement autour de Lille, vous couvrez les Hauts-de-France (59 et départements limitrophes). * Reprendre un portefeuille existant de magasins partenaires et le développer * Prospecter intensivement les annonceurs locaux, pitcher, négocier et signer des abonnements 6, 9 ou 12 mois * Piloter votre pipeline, assurer le suivi des campagnes, analyser les performances et favoriser les renouvellements * Coordonner la mise en place avec les enseignes et valoriser les résultats auprès des clients Moyens mis à disposition : formation initiale opérationnelle, accompagnement régulier (visios, coaching terrain), supports commerciaux, références de campagne et CRM. * Expérience en vente BtoB et/ou BtoC terrain (publishing, solutions locales, médias, services aux entreprises, retail, etc.) * Chasseur dans l'âme : volume de prospection élevé, sens du pitch, closing rapide * Autonomie, organisation, persévérance : goût du terrain et culture du résultat * Bonne connaissance du tissu économique local et capacité à nouer des relations durables * Esprit d'équipe, aisance orale, rigueur de reporting * Permis B et appétence pour les déplacements quotidiens
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