Vous exercerez votre mission au sein du service diversité de la Direction Orange Grand sud-est.
Ce service a pour vocation de mettre en oeuvre la politique de diversité du Groupe et de veiller à sa diffusion auprès de l'ensemble des salariés.
Sous la responsabilité du responsable de pôle et de la Chargée de la diversité, votre mission consiste à :
- Préparer les rapports destinés à être présentés au CSE et portant sur les différents volets de la politique diversité (égalité professionnelle, intergénérationnel et handicap). Il s'agit d'analyser les données quantitatives et qualitatives en lien avec l'équipe diversité et de participer aux instances représentatives du personnel (comités dédiés).
- Réaliser une étude auprès des associations partenaires et salariés engagés dans le cadre de l'égalité des chances pour mettre en place une animation adaptée.
- Engager des actions auprès des écoles en lien avec les consultants de parcours pro et le campus manager pour favoriser l'accueil de personnes en situation de handicap (par exemple journée découverte de l'entreprise, stage, participation à des cafés étudiants ou rencontres...)
- Participer à la préparation des ateliers diversité et inclusion à destination des managers sur les thèmes du sexisme, du fait religieux, du handicap....
- Réaliser un benchmark auprès des autres Directions Orange et des autres entreprises du secteur sur leurs actions en faveur de la féminisation des métiers techniques, et être force de proposition sur des actions innovantes pour notre Direction Grand Sud Est.
- Mener des actions (évènements, interventions, mise en place de quizz, forum) sur ces différentes thématiques qui pourront être faites en comité de département, réseau RH ...
- Participer aux actions de communication sur la Diversité (événements sur la semaine de l'Egalité professionnelle et journée diversité etc...).\n\nStage de 6 mois débutant idéalement en mars 2026.
Merci de préciser sur votre CV les informations suivantes :
- le nom de votre école / université
- la formation suivie / le domaine de vos études
- les dates de début et de fin de votre stage
- le rythme de votre stage en précisant les éventuelles périodes d'interruption
Vous êtes étudiant.e niveau Master (Master 2) d'école de commerce avec une spécialisation RH et/ou RSE, d'université ou sciences Po.
Vous êtes engagé.e et concerné.e par les sujets de société, sensible à tout ce qui relève de la lutte contre les discriminations, vous avez un bon relationnel et de grandes qualités de communication.
Vous êtes en capacité d'utiliser les logiciels PowerPoint, Word ...mais aussi de réaliser du traitement de données.
Vous êtes à l'aise en matière de rédactionnel et vous aimez la complexité.
Vous serez amené.e à traiter plusieurs sujets / projets en parallèle ce qui nécessite rigueur, organisation et suivi.
Vous faîtes preuve de curiosité et d'engagement.
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