Offre n° 0235533 - Secrétaire général adjoint F/H - Direction gestion, finance (H/F)
Descriptif du poste: Au sein du Secrétariat Général (SG), sous la responsabilité de la Secrétaire Générale, vous:
* Participez activement à lorganisation des ressources de lAgence et à la continuité de direction du SG
* Apportez votre appui dans le pilotage stratégique et opérationnel de lensemble des chantiers transversaux du SG dans un contexte de mise en œuvre de la Transformation de lAgence
* Investissez particulièrement les actions de modernisation et daccompagnement au changement au sein de lARS GE, en particulier en:
o Développant une approche orientée « service interne », favorisant la fluidité des relations entre fonctions ressources et directions opérationnelles
o Identifiant et réduisant les irritants administratifs, dans une logique de simplification et damélioration du service rendu aux directions et aux agents de lAgence
o Dotant lARS doutils et process facilitant laccompagnement au changement et les pratiques collaboratives
o Développant une culture managériale commune fondée sur lexemplarité, la loyauté institutionnelle et le déploiement du numérique
* Contribuez activement au pilotage des relations sociales, pour cela vous:
o Participez à la prévention des risques psychosociaux et à la qualité du climat social
o Participez à la conduite du dialogue social et à la gestion des situations sensibles, en lien avec la SG et la (DDRHA)
o Portez une attention particulière aux signaux faibles et aux situations nécessitant une intervention anticipée
* Participez au pilotage des fonctions ressources et de la performance interne par la définition et lamélioration des processus du SG. Pour cela vous proposez:
o Une sécurisation des processus internes, des circuits de décision et de signature, dans une logique de maîtrise des risques
o Des outils de pilotage et de suivi permettant danticiper les risques, les tensions budgétaires et les enjeux de ressources humaines
* Pilotez des projets transversaux ou assurez des missions spécifiques pour le compte du SG, notamment:
o Mettre en œuvre un plan dynamique de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) au service de la communauté de travail
o Superviser les retours denquêtes des tutelles pour le périmètre SG
o Engager lARS dans une démarche de labellisation (label Services publics +, égalité professionnelle, label diversité) et de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
o Assister la SG dans le pilotage de lensemble des fonctions ressources afin den assurer la cohérence et la coordination
* Valorisez les actions portées par le SG, en lien avec la Direction de la Communication
* Contribuez à la coopération inter ARS et favorisez les démarches de mutualisation et de coopération inter-administratives
Activités spécifiques:
* Vous êtes membre du CODIR SG
* Vous représentez la SG en cas dabsence dans les différentes instances
Activités Annexes: Vous assurez lintérim de la SG en son absence et garantissez la continuité managériale et opérationnelle du SG.
Profil recherché
Vous avez :
* De bonnes qualités relationnelles
* Des capacités dinnovation et dinitiative
* Des aptitudes reconnues en management, en conduite du changement et en gestion des situations sensibles
* Une expérience en pilotage administratif et en coordination transverse
* Un sens aigu de la loyauté institutionnelle, de la discrétion professionnelle et de la coopération
* Vous connaissez :
* Lenvironnement institutionnel
* Les enjeux liés aux fonctions ressources
* Les enjeux budgétaires, juridiques et organisationnels de laction publique
* Les enjeux en matière de transformation du système de santé
* Vous êtes :
* Autonome et aimez travailler en équipe
* Réactif et disponible
* Sensible au leadership et à lécoute
Informations complémentaires
* Secteur dactivité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Contrat et rémunération
Type de contrat : CDD - 36 Mois
Salaire : A négocier
Employeur
LARS représente le ministère de la santé. Elle assure le pilotage régional de la santé et garantit la mise en œuvre cohérente et efficace de la politique nationale sur son territoire en lien avec un solide réseau de partenaires. Elle soutient des actions de prévention, organise loffre de santé, assure la veille et la sécurité sanitaires. Elle est composée de professionnels aux profils et aux compétences variés. Rejoindre lARS GRAND-EST, cest travailler au sein dune structure publique.
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