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Technico-commercial btp - développement terrain f/h

La Mézière
CDI
TRI'N'COLLECT
Technico-commercial bâtiment
De 32 000 € à 37 000 € par an
Publiée le 14 juin
Description de l'offre

Depuis 2019, Tri’n’Collect développe le tri à la source sur les chantiers du BTP afin de structurer et améliorer la gestion des déchets dans le secteur. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un T echnico-commercial H/F pour renforcer notre présence commerciale terrain sur les secteurs Ille-et-Vilaine (35), Côtes-d’Armor (22) et Calvados (14). Vous intervenez au cœur de la dynamique commerciale de l’entreprise, avec un rôle centré sur le développement et la conquête de nouveaux clients dans un environnement BTP technique et très terrain. Ce poste s’adresse à un profil orienté développement, à l’aise dans la prospection terrain (présence chantier), capable d’évoluer en autonomie et de contribuer directement à la croissance de l’activité. Pourquoi ce poste existe Nos agences de Rennes et Caen s’appuient sur des équipes exploitation structurées et expérimentées, avec une activité déjà bien implantée sur les territoires. L’enjeu aujourd’hui est d’intensifier la présence commerciale terrain afin d’identifier de nouvelles opportunités, développer les comptes existants et accélérer la croissance sur ces secteurs. Nous ne recrutons pas pour gérer l’existant, mais pour développer et construire. Votre rôle Rattaché au Directeur commercial, vous développez l’activité sur les secteurs 35 / 22 / 14. Votre action repose sur une forte présence terrain auprès des entreprises et chantiers du BTP afin de comprendre les besoins, détecter les opportunités et construire des solutions adaptées en lien avec les équipes internes. Vous intervenez auprès d’acteurs du BTP : entreprises générales, gros œuvre, PME et acteurs structurés de la construction. Vous êtes en relation avec des interlocuteurs variés : directions d’entreprise, conducteurs de travaux, responsables QSE ou services achats. Vos missions Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant Identifier et qualifier des opportunités commerciales Assurer une présence terrain régulière sur les chantiers Construire et présenter des offres adaptées Négocier et transformer les opportunités en contrats Assurer le suivi commercial (CRM, relances, reporting) Travailler en lien avec les équipes exploitation Ce qui vous attend Un marché concurrentiel, des cycles de vente parfois longs et une forte nécessité de persévérance. Le poste demande régularité commerciale, autonomie et intensité terrain. Vous évoluez dans une entreprise en croissance, en structuration, où les pratiques évoluent et où chacun contribue directement au développement du collectif. Les déplacements sont réguliers sur les secteurs 35 / 22 / 14, avec découchés occasionnels. Vous avez une expérience commerciale BtoB terrain, idéalement dans le BTP, l'environnement chantier ou la gestion des déchets. Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout une personnalité : À l'aise dans la prospection et le développement commercial Capable de créer rapidement de la confiance avec des interlocuteurs variés Intéressée par les métiers du BTP et capable d'en comprendre rapidement les enjeux techniques et opérationnels Autonome, organisée et persévérante Une connaissance du secteur des déchets du bâtiment constitue un véritable atout. Tri’n’Collect est une entreprise à mission née d’une conviction simple : sur les chantiers du BTP, les déchets ne sont pas une fatalité, mais un sujet d’organisation et de choix. Concrètement, nous accompagnons les entreprises du BTP pour passer d’une logique de bennes de déchets mélangés à une organisation du tri directement sur chantier, afin de mieux valoriser les matières et limiter leur enfouissement ou leur incinération. Ce changement se construit sur le terrain, au contact des acteurs du BTP et de leurs réalités opérationnelles. Aujourd’hui, Tri’n’Collect c’est : 120 collaborateurs 17 agences Plus de 4 500 chantiers accompagnés Une seule approche : le tri à la source directement sur chantier Nous avons conservé l’agilité et l’esprit entrepreneurial de nos débuts : une entreprise à taille humaine, où les équipes sont proches du terrain et contribuent directement à la progression du projet.

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