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Agent / agente d'entretien-propreté de locaux (h/f)

Locoal-Mendon
CDD
Mairie de Locoal-Mendon
Agent d'entretien
11,88 € de l'heure
Publiée le 1 décembre
Description de l'offre

Commune de 3 610 habitants sur les bords de la ria d'Étel, Locoal-Mendon est située à 10 minutes d'Auray et à 20 minutes de Vannes et de Lorient.
Poste à pourvoir fin février 2026. Réception des candidatures jusqu'au 04/01/2026.
Au sein des services techniques de la commune et sous l'autorité du Directeur des Services techniques, vous aurez la charge de l'entretien des bâtiments et équipements communaux.
Missions :
* Effectuer sous le contrôle du Directeur Des Services Techniques, le nettoyage et l'entretien des équipements des locaux communaux (mairie, salle communales, médiathèque, service technique, école, accueil de loisirs...) :
- Nettoyer les salles : passage du balai ou de l'aspirateur (dorsal ou à roulettes) en fonction de la salle, passage de la serpillère ou de l'auto- laveuse tractée en fonction de la salle, nettoyage des vitres, poussière
- Remettre en état et ranger les locaux (chaises, tables.), ramassage des poubelles
- Nettoyer les sanitaires : lavage des sanitaires, ramassage des poubelles (et remplacement des sacs), réapprovisionnement des locaux en savon, papier hygiénique, essuie-mains, etc.
* Respecter les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que le protocole d'entretien des locaux.
* Maintenir le matériel utilisé en bon état de fonctionnement et signaler des dysfonctionnements au directeur des services techniques.
* Préparer la salle des mariages
Profil recherché :
Compétences :
- Connaître les gestes et postures de sécurité
- Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif
- Connaître les conditions d'utilisation et de stockage des produits
- Utilisation d'une autolaveuse
- Lire les étiquettes des produits d'entretien et respecter les consignes d'utilisation
- Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au directeur des services techniques.
Savoir-être :
- Autonomie dans l'organisation du travail et capacité à rendre des comptes et à se référer à son supérieur hiérarchique
- Discrétion
- Savoir gérer son temps
- Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative

Temps de travail annualisé :
14h30/semaine durant la période scolaire (réparties sur 3 matinées) et 40h/semaine la moitié des vacances scolaires.

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